企业家认知风格对企业成长的影响——以柯达公司为例

发布时间：2017-06-10 03:05

  本文关键词：企业家认知风格对企业成长的影响——以柯达公司为例，由笔耕文化传播整理发布。

【摘要】：以柯达公司为例,采用案例研究法探究企业家认知风格对企业成长的影响。研究发现,企业家认知风格通过影响企业战略进而影响企业成长。在企业发展的不同阶段,企业家认知风格不同,对于企业成长的作用也不同。在企业初创期、成长期以及转型期,创新型认知风格占据主导地位。此时,企业或需要马上占领市场,发展核心竞争力和竞争优势,或需要应对危机,实现企业转型发展。创新型认知风格可以引导企业家打破原有经营模式,创造性地选取适合企业发展的企业战略进而促进企业成长。在企业成熟期和衰退期,适应型认知风格占据主导地位,此时,企业专注于自身的稳定经营,在维持原有竞争优势的基础上,实现企业稳定成长。
【作者单位】： 山西大学管理与决策研究所;山西大学经济与管理学院;
【关键词】： 企业家认知风格 企业战略 企业成长
【基金】：教育部人文社会科学研究青年基金项目“中国文化情境下团队领导社会网络的形成机制及对团队创造力的动态影响研究”(14YJC630132) 山西省高等学校哲学社会科学研究项目“山西省创业企业成长研究”(2014203);山西省高等学校哲学社会科学研究项目“互联网+背景下山西省中小型工业企业营销模式创新研究”(2016203)
【分类号】：F416.6
【正文快照】： 企业是经济系统的基本元素,企业成长促进经济增长,增加就业机会。随着全球化进程加快,国际经济环境迎来了更激烈的竞争和更大的不确定性,企业的决策环境也处于高度变化中。对于企业而言,在机遇增加的同时,其生存与成长面临着更大挑战,如何使企业实现可持续发展是目前企业和国

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