对“失败”研发项目实行实物期权激励的思考
本文选题:实物期权 + 激励 ; 参考:《科研管理》2011年08期
【摘要】:如何对"失败"项目进行激励是一个难题。本文论述了基于实物期权价值对"失败"研发项目实现有效激励的一种思路。这种方法把企业在"失败"项目中积累的资源与能力看作是后续技术项目期权价值的构成部分,对应的实物期权类型分别为:延迟期权、收缩期权、放弃期权、转换期权、扩张期权和分期增长期权(产品的升级换代)。企业可以根据不同实物期权的价值设计激励方案,并选择相应的行权方式。
[Abstract]:How to motivate the "failure" project is a difficult problem. This paper discusses an effective incentive method for "failure" R & D projects based on the value of real options. In this method, the resources and abilities accumulated by enterprises in "failed" projects are regarded as components of the option value of subsequent technical projects. The corresponding real option types are: delayed option, contractile option, abandonment option, conversion option, etc. Expansion options and phased growth options (product upgrades). Enterprises can design incentive schemes according to the value of different real options, and choose the corresponding exercise mode.
【作者单位】: 电子科技大学经济与管理学院;西南财经大学天府学院;
【基金】:国家自然科学基金项目:“新兴技术‘三要素多层次共生演化’机制研究”(70772069),2008-2010
【分类号】:F830.91;F224
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