长城信息智力资本信息披露改进研究

发布时间：2017-03-25 03:04

  本文关键词：长城信息智力资本信息披露改进研究，由笔耕文化传播整理发布。

【摘要】：智力资本创造价值存在两条路径,它不仅能够直接为企业创造超额利润,还可以通过信息披露方式间接提升企业价值。长城信息身为高新技术企业,蕴含了丰富的智力资本,然而,公司并未重视智力资本信息披露这一路径的运用,其智力资本信息披露水平低于电子信息技术行业平均水平,使公司与外部投资者的信息不对称增加,导致投资者低估或错估公司的未来价值,公司在股票市场的表现不佳,处于市场资源竞争中的弱势地位。因此,出于对外传递“优质”信号、降低合法性压力、获取更多的信息租金等动机,长城信息管理层需要改进智力资本信息披露行为。本文基于利益相关者理论、合法性理论、信号传递理论、信息租金理论、专有成本理论、印象管理理论等六大理论,采用文献调查法、案例研究法、比较分析法、问卷调查法、内容分析法,从智力资本信息使用者偏好入手,构建了智力资本信息披露水平三级指标体系及测度标准,以电子信息技术行业、中兴通讯为对照组,比较分析了长城信息的智力资本信息披露基本情况、评价水平、披露行为。研究发现,长城信息存在缺少自愿性报告渠道、披露内容质量处行业中下游水平、不同类型智力资本信息披露存在选择性行为、信息披露引发的经济后果欠佳等四个突出问题。究其成因,本文发现长城信息的管理层的智力资本信息自愿性披露意识不强、缺乏主动型印象管理手段、采取盲目的风险回避态度、信息供给难以满足使用者的需求等四个原因导致了上述问题的发生。进一步地,本文针对性地提出了开辟智力资本信息自愿性披露渠道、加强智力资本信息披露内容的质量控制、构建科学的智力资本信息披露决策体系、建立智力资本信息披露的跟踪反馈机制等建议。
【关键词】：智力资本 信息披露 电子信息技术企业
【学位授予单位】：湖南大学
【学位级别】：硕士
【学位授予年份】：2016
【分类号】：F406.7;F426.6
【目录】：

• 摘要5-6
• Abstract6-12
• 第1章 绪论12-23
• 1.1 研究背景及意义12-13
• 1.1.1 研究背景12-13
• 1.1.2 研究意义13
• 1.2 文献综述13-21
• 1.2.1 智力资本信息披露动因研究14
• 1.2.2 智力资本信息披露模式研究14-17
• 1.2.3 智力资本信息披露内容研究17-18
• 1.2.4 智力资本信息披露问题研究18-19
• 1.2.5 智力资本信息披露后果研究19-21
• 1.3 研究思路及方法21-23
• 1.3.1 研究思路21-22
• 1.3.2 研究方法22-23
• 第2章 相关理论23-33
• 2.1 资源基础理论与智力资本23-25
• 2.2 智力资本信息披露动因理论25-30
• 2.2.1 利益相关者理论与智力资本信息披露动因25-27
• 2.2.2 合法性理论与智力资本信息披露动因27-28
• 2.2.3 信号传递理论与智力资本信息披露动因28-29
• 2.2.4 信息租金理论与智力资本信息披露动因29-30
• 2.3 智力资本信息披露行为理论30-33
• 2.3.1 专有化成本理论与智力资本信息选择性披露30-31
• 2.3.2 印象管理理论与智力资本信息操纵性披露31-33
• 第3章 长城信息智力资本信息披露现状分析33-47
• 3.1 长城信息简介33-35
• 3.2 长城信息智力资本信息披露基本情况分析35-39
• 3.2.1 智力资本信息分布范围分析35-37
• 3.2.2 智力资本信息表现形式分析37
• 3.2.3 智力资本信息可比性分析37-39
• 3.2.4 智力资本信息报告内容分析39
• 3.3 长城信息智力资本信息披露水平分析39-44
• 3.3.1 智力资本信息披露水平评价方法应用39-41
• 3.3.2 长城信息智力资本信息披露水平同行比较41-44
• 3.3.3 长城信息智力资本信息披露水平以前年度比较44
• 3.4 长城信息智力资本信息披露行为分析44-47
• 第4章 长城信息智力资本信息披露问题及成因分析47-59
• 4.1 长城信息智力资本信息披露存在的问题47-53
• 4.1.1 缺少自愿性报告渠道47-48
• 4.1.2 披露内容质量处行业中下游水平48-50
• 4.1.3 不同类型信息披露存在选择性行为50-51
• 4.1.4 信息披露引发的经济后果欠佳51-53
• 4.2 长城信息智力资本信息披露问题的成因探究53-59
• 4.2.1 智力资本信息自愿性披露意识不强53-54
• 4.2.2 缺乏主动型印象管理手段54-55
• 4.2.3 采取盲目的风险回避态度55-56
• 4.2.4 信息供给难以满足使用者的需求56-59
• 第5章 长城信息智力资本信息改进策略59-66
• 5.1 开辟智力资本信息自愿性披露渠道59-60
• 5.2 加强智力资本信息披露内容的质量控制60-62
• 5.2.1 建立系统的智力资本信息披露制度61
• 5.2.2 强化信息披露人员的主动型印象管理意识61-62
• 5.3 构建科学的智力资本信息披露决策体系62-65
• 5.3.1 树立涉密智力资本信息泄露的风险管控思想62-64
• 5.3.2 开发动态的智力资本信息披露决策信息系统64-65
• 5.4 建立智力资本信息披露的跟踪反馈机制65-66
• 结论66-68
• 参考文献68-74
• 致谢74-75
• 附录A 企业智力资本信息披露水平评价指标体系75-77
• 附录B 企业智力资本信息使用者偏好调查问卷77-81
• 附录C 长城信息2014年年度智力资本报告81-86

  本文关键词：长城信息智力资本信息披露改进研究，由笔耕文化传播整理发布。

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本文编号：266541