税务系统预算绩效管理研究 ——以南京市为例
发布时间：2021-08-01 19:41
在我国政府公共职能得到不断优化的时代背景下,各个政府部门预算改革的进程也随之不断推进。而政府部门想要顺利实施财政体制改革的必由之路,则是构建起完善的预算绩效评价体系,并最终建立有效的政府绩效管理制度。如何让公共资源发挥出其最大限度的效用,如何通过有限的财政资金尽可能多地去满足持续增加的经费要求和财政需求,这一系列问题都不同程度地促进了绩效思想和预算管理的深入结合。搭建起合理的、实事求是的预算绩效评价体系,不仅能够切实解决公共资源配置效率不高的问题,而且还可以极大地对政府支出行为形成有效的监督,更重要的是在很大程度上推动预算经费管理逐步向科学化、精细化的方向发展。税务部门作为我国关键性的行政机关,主要担负着为国收税、为民聚财的重要职责。自2018年我国国税与地税合并之后,主要采取国家税务总局作为主体及地方政府相辅助的双重领导模式,这也说明着我国税收管理体制改革一触即发,在此背景下,更高层次的预算绩效管理水平才能够适应当下的税务系统。论文作者是一名在基层税务部门工作多年的会计人员,每年都会参与到税务系统部门预算“二上二下”的编制工作中去,在预算编制尤其是预算绩效管理这一方面具有着丰富经验,...
【文章来源】：南京航空航天大学江苏省 211工程院校
【文章页数】：45 页
【学位级别】：硕士
【部分图文】：
本文技术路线
图 2.1 林达尔均衡理论南提出官僚预算最大化理论[3]，这一理论认为官僚。虽然这个理论具有局限性，但仍从一定程度上解就启示我们更应运用好预算绩效工具，加强政府预论认为，官僚与相关机构的效用函数普遍含有薪金资金等不同因量，在此之中基本因量全是机构预算效用随着政府预算规模的增加而增加。由此，我们的输出去一味谋求自身效益的最大化，进而去追求僚预算最大化理论所言，最大的问题是大部分的政选举，在这样的目标下他们就必须预估最大量的机情况下，所有的政治家绝对不会在意官僚的支出是此外，由于拨款部门及预算使用部门会有一定的信有有效的监督，因此方便了官僚机构谋求实现预算化理论是不全面客观的，他所理解的官僚机构的预
图 3.1 南京税务系统预算层级结构图《财政支出绩效评价管理暂行若干条例绩效工作流程等方面，一方面将绩效评化，另一方面还将绩效评级报告、绩效财政部预算绩效评价试点单位，国家税务预算绩效管理相关办法》。该办法中主要时基于预算绩效管理原则背景上，由各程，真实客观地展示出评估结果；自 20 2010 年绩效评估被应用在税调支出活动围主要有：纳服税宣支出、金税运行支15 年作为例子予以说明，预算绩效管理试税收预测等方面，已经累计使用经费高达项目金额、项目比例全部满足我国财政
【参考文献】：
期刊论文
[1]全面实施预算绩效管理 审计须跟进[J]. 陈耘. 宁波经济(财经视点). 2018(11)
[2]省级农业科研事业单位财政预算绩效管理探讨[J]. 冯志永. 安徽农业科学. 2018(29)
[3]县级财政预算绩效管理存在的问题及建议[J]. 代绅. 经贸实践. 2018(18)
[4]我国预算管理绩效评价研究综述[J]. 李宗英. 价值工程. 2018(26)
[5]我国地方部门预算绩效管理问题探讨[J]. 杨文俊,孙玉栋,武立煌. 财政监督. 2017(24)
[6]海关系统预算绩效评价探讨[J]. 王源远. 财经界(学术版). 2017(02)
[7]政府预算绩效指标的外部评估——基于公众满意度的考察[J]. 陈博,尚晓贺,倪志良. 青海社会科学. 2016(04)
[8]基于“4E”原则的我国政府预算绩效评价框架构建[J]. 徐建中,夏杰,吕希琛,邹浩. 社会科学辑刊. 2013(03)
[9]财政支出评价指标在预算分析中的应用研究[J]. 扈晨霞,王华. 西部财会. 2007(12)
博士论文
[1]完善预算支出绩效评价体系研究[D]. 张伟.中国财政科学研究院 2015
硕士论文
[1]我国税务系统绩效管理研究[D]. 陈博.首都经济贸易大学 2018
[2]M市国税系统绩效评价研究[D]. 钱明明.西南科技大学 2018
[3]基层国税机关绩效管理研究[D]. 王占朋.华北水利水电大学 2018
[4]基层税务机关绩效管理体系优化研究[D]. 郑婷燕.华侨大学 2018
[5]财政项目支出绩效管理研究及案例分析[D]. 吴洁旻.南京大学 2018
[6]基层税务机关绩效管理研究[D]. 李青.华中师范大学 2018
[7]河北国税系统绩效管理现状研究[D]. 王虎.河北大学 2018
[8]我国绩效预算改革研究[D]. 伍玥.中国财政科学研究院 2017
[9]基于控制视角的公共财政预算绩效管理制度研究[D]. 李金校.中国财政科学研究院 2017
[10]TH水利管理局预算绩效管理研究[D]. 邢思远.安徽财经大学 2017
本文编号：3316131
【文章来源】：南京航空航天大学江苏省 211工程院校
【文章页数】：45 页
【学位级别】：硕士
【部分图文】：
本文技术路线
图 2.1 林达尔均衡理论南提出官僚预算最大化理论[3]，这一理论认为官僚。虽然这个理论具有局限性，但仍从一定程度上解就启示我们更应运用好预算绩效工具，加强政府预论认为，官僚与相关机构的效用函数普遍含有薪金资金等不同因量，在此之中基本因量全是机构预算效用随着政府预算规模的增加而增加。由此，我们的输出去一味谋求自身效益的最大化，进而去追求僚预算最大化理论所言，最大的问题是大部分的政选举，在这样的目标下他们就必须预估最大量的机情况下，所有的政治家绝对不会在意官僚的支出是此外，由于拨款部门及预算使用部门会有一定的信有有效的监督，因此方便了官僚机构谋求实现预算化理论是不全面客观的，他所理解的官僚机构的预
图 3.1 南京税务系统预算层级结构图《财政支出绩效评价管理暂行若干条例绩效工作流程等方面，一方面将绩效评化，另一方面还将绩效评级报告、绩效财政部预算绩效评价试点单位，国家税务预算绩效管理相关办法》。该办法中主要时基于预算绩效管理原则背景上，由各程，真实客观地展示出评估结果；自 20 2010 年绩效评估被应用在税调支出活动围主要有：纳服税宣支出、金税运行支15 年作为例子予以说明，预算绩效管理试税收预测等方面，已经累计使用经费高达项目金额、项目比例全部满足我国财政
【参考文献】：
期刊论文
[1]全面实施预算绩效管理 审计须跟进[J]. 陈耘. 宁波经济(财经视点). 2018(11)
[2]省级农业科研事业单位财政预算绩效管理探讨[J]. 冯志永. 安徽农业科学. 2018(29)
[3]县级财政预算绩效管理存在的问题及建议[J]. 代绅. 经贸实践. 2018(18)
[4]我国预算管理绩效评价研究综述[J]. 李宗英. 价值工程. 2018(26)
[5]我国地方部门预算绩效管理问题探讨[J]. 杨文俊,孙玉栋,武立煌. 财政监督. 2017(24)
[6]海关系统预算绩效评价探讨[J]. 王源远. 财经界(学术版). 2017(02)
[7]政府预算绩效指标的外部评估——基于公众满意度的考察[J]. 陈博,尚晓贺,倪志良. 青海社会科学. 2016(04)
[8]基于“4E”原则的我国政府预算绩效评价框架构建[J]. 徐建中,夏杰,吕希琛,邹浩. 社会科学辑刊. 2013(03)
[9]财政支出评价指标在预算分析中的应用研究[J]. 扈晨霞,王华. 西部财会. 2007(12)
博士论文
[1]完善预算支出绩效评价体系研究[D]. 张伟.中国财政科学研究院 2015
硕士论文
[1]我国税务系统绩效管理研究[D]. 陈博.首都经济贸易大学 2018
[2]M市国税系统绩效评价研究[D]. 钱明明.西南科技大学 2018
[3]基层国税机关绩效管理研究[D]. 王占朋.华北水利水电大学 2018
[4]基层税务机关绩效管理体系优化研究[D]. 郑婷燕.华侨大学 2018
[5]财政项目支出绩效管理研究及案例分析[D]. 吴洁旻.南京大学 2018
[6]基层税务机关绩效管理研究[D]. 李青.华中师范大学 2018
[7]河北国税系统绩效管理现状研究[D]. 王虎.河北大学 2018
[8]我国绩效预算改革研究[D]. 伍玥.中国财政科学研究院 2017
[9]基于控制视角的公共财政预算绩效管理制度研究[D]. 李金校.中国财政科学研究院 2017
[10]TH水利管理局预算绩效管理研究[D]. 邢思远.安徽财经大学 2017
本文编号：3316131
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