十字路口的中国管理研究:一些哲学层面的思考
本文关键词: 情境化 迪昂-奎因(Duhem-Quine)论题 重复检验 实证规律 理论的过度繁衍 出处:《重庆大学学报(社会科学版)》2011年04期 论文类型:期刊论文
【摘要】:这篇评论从哲学层面讨论一些关于中国管理研究情境化的问题。首先需要注意的是,不同的哲学派系可以对情境化进行不同的解释;其次,根据迪昂-奎因(Duhem-Quine)论题,实证普适性的重复检验是一种适合在中国情境下测试西方理论的方法;第三,由于难以确定性地推翻已有的管理理论,试图创造新的理论来解释独特的中国管理现象,可能导致理论的过度繁衍,并延续薄弱甚至虚假的理论;最后,文章建议用实证规律式的研究作为理论应用和理论创新以外的另一选择。
[Abstract]:This review discusses some problems about situational management research in China from the philosophical level. First of all, it should be noted that different philosophical factions can interpret contextualization differently. Secondly, according to the topic of Duhem-Quine, the repeated test of empirical universality is a suitable method for testing western theories in Chinese context. Third, it is difficult to overturn the existing management theory and try to create a new theory to explain the unique Chinese management phenomenon, which may lead to the excessive proliferation of the theory, and the continuation of weak or even false theory; Finally, the paper suggests that the empirical study be used as an alternative to theoretical application and theoretical innovation.
【作者单位】: 得克萨斯大学;
【分类号】:C93-02
【正文快照】: 一、引言中国管理研究所面临的一个关键议题是情境化问题。不管我们如何在中国情境下应用现有的理论,它们实际上都脱胎于西方的情境。Tsui区分出处理这一问题的两个方面:理论应用与理论创新[1]。前者提倡将现有的理论直接应用于中国的情境,目的是要检验及完善这些理论。后者
【共引文献】
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