办公室文化建设三体现:职能、服务和礼仪

发布时间：2021-07-11 08:21

　　办公室是工作的核心地带,同时也是公司展示单位形象的中心,办公室承担单位的各项职能,体现单位的价值,彰显单位的文化品位,因此必须要加强办公室文化建设,让办公室能够更好地为单位服务,为社会服务。本文主要从职能文化、服务文化和礼仪文化这三个方面出发,简述如何建设良好的办公室文化。 

【文章来源】：办公室业务. 2019,(11)

【文章页数】：1 页

【文章目录】：
一、职能文化建设
    (一) 培养员工的责任意识。
    (二) 加强协作。
    (三) 提高创新能力。
    (四) 氛围文化建设。
二、服务文化建设
    (一) 提高员工服务意识。
    (二) 明确办公室服务范围。
    (三) 培养办公人员耐心、细心的品质。
    (四) 提高服务本领。
三、礼仪文化建设
四、结束语


【参考文献】：
期刊论文
[1]以自我管理促环境和谐——浅议和谐办公室文化建设[J]. 罗玮,卢秀兰.  南昌师范学院学报. 2016(03)
[2]办公室文化建设要处理好五个关系[J]. 崔磊.  办公室业务. 2016(01)



本文编号：3277718