关于管理本质的思考——东方管理学派的探索

发布时间：2017-09-22 18:40

  本文关键词：关于管理本质的思考——东方管理学派的探索

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【摘要】：对管理本质进行探讨主要是为了解决管理中存在的根本性的问题，对此，西方管理理论缺乏这方面的研究。本文通过对中国传统管理思想、管理文化、以及东方管理学派提出的管理的本质可以概括为“人为为人”的研究基础上，从“人为”和“为人”两个不同角度分析总结了管理的八个本质特征。
【作者单位】： 复旦大学管理学院
【关键词】： 管理本质 东方管理学派 “人为” “为人”
【分类号】：C93-02
【正文快照】： 可以说，自从有人类社会以来，就有了管理，近百年来管理学理论的蓬勃发展，，使人们对管理的内涵、方法、艺术有了较深的理解和掌握，但是对“管理究竟是什么？”——这一管理的本质性问题的探讨却是寥寥无几。虽然西方管理学学者对现代管理理论的形成和发展作出了关键性的推

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本文编号：902450