村镇银行人力资源管理困境与突破

发布时间：2021-08-05 07:02

　　<正>不断完善与村镇银行经营发展相适应的人才管理体系,强化人才梯队建设,不断激发干部员工干事创业的热情随着村镇银行资产规模的不断扩大以及内部管理要求的不断提升,村镇银行人力资源管理问题也日益突出,如人才的储备与培养跟不上发展的速度、吸引与留住人才较为困难、缺乏员工管理经验等等。提升人力资源管理 

【文章来源】：中国农村金融. 2019,(04)

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本文编号：3323305