池州市徒步运动发展现状的研究

发布时间：2020-04-05 03:04

【摘要】：自2008年北京奥运会成功举办以来,奥运理念传扬进千家万户,全民健身热潮风靡,徒步运动在大的环境潮流中快速发展壮大,较其它健身运动而言,徒步运动简单易行,运动技术技能要求低,所以深受广大民众喜爱,是人们强身健体、回归自然、放松身心的重要运动项目,它集健身、娱乐、休闲、社交等功能于一体。池州市以其独有的地域特色文化,在徒步运动发展中展现了自身的风采,呈现出良好的发展态势。因此,本文对池州市徒步运动发展现状进行调查研究,探讨影响徒步运动的因素,总结徒步运动发展过程中存在的问题,并提出了相应的建议,为池州市徒步运动的健康发展提供理论参考。本文主要采用文献资料法、问卷调查法、访谈法、实地考察法等研究方法,对池州市徒步运动的发展的现状、影响因素、存在问题等进行了调查分析,研究结果显示:(1)池州市徒步运动参与者中,女性多于男性,主要以中年群体为主,参与者的职业分布较广,经济收入情况多以中等收入为主,闲暇时间多为每周1-2天。(2)大部分徒步运动参与者是在2008年以后开始徒步运动,其中2011-2016年参与者人数明显增多。大部分参与者多选择夏秋季节与家人、朋友结伴或者与俱乐部成员、协会成员进行30-60分钟的中长距离徒步运动,徒步地点选择多样,在专门的徒步步道、马路两侧、健身广场、公园等地点。(3)参与徒步的主要动机以强身健体、放松身心、休闲娱乐、减肥健美为主,徒步活动类型的选择上主要关注的是徒步地点离家的距离、自然环境情况、路线难度及所需的时间和距离。(4)池州市徒步资源丰富,主要有山地丛林资源、河流湖泊资源、历史人文资源和峡谷溶洞资源;线路开发以山地丛林线路和河流湖泊线路为主。(5)影响池州市徒步运动发展的主观因素主要是人们的主观动机,客观因素主要表现为经济发展水平、可支配收入水平、闲暇时间、徒步资源和政府支持等。(6)池州市徒步运动发展存在的主要问题为安全问题突出、造成环境污染与破坏、徒步运动线路开发不全面、徒步运动的保障体系不健全、政府监督管理难度大等。针对池州市徒步运动发展存在的问题提出以下建议:(1)加强安全意识的宣传教育,加强对徒步线路的监督与管理,积极完善徒步运动保险种类;(2)加强环保意识的宣传教育,加强对环境保护的监管,出台相应处罚措施;(3)根据丰富的徒步资源合理开发新的徒步线路;(4)建立完善的徒步运动保障体系,加强户外救援体系和社会指导员队伍建设;(5)建立相应的规章制度,积极引导徒步组织、徒步活动走正确的发展道路。
【图文】：

比较图,运动参与,性别分布,年龄段

研究结果与分析1 池州市徒步运动参与者基本情况的调查分析1.1 池州市徒步运动参与者性别分布情况通过调查发现（图 1），，在池州市徒步运动参与者中男性 252 人，占 43.性 332 人，占 56.85%，女性比例高于男性。这个结果与唐艳捷[6]的结果比，女性 57.3%，男性 42.7%，在参与徒步运动中女性表现出更积极的倾向龄区间看，男女比例相差最大的两个年龄区间是 26-40 岁和 41-55 岁。出情况的原因，作者认为可能是男性在日常运动项目选择中更倾向于力量型目，如篮球、足球等；另一方面徒步运动简单易行，参加门槛低，对身体机术技能等方面要求较低，深受女性喜爱，所以在性别比重中女性要多于男

运动参与,经济收入,状况,闲暇时间

图 2 池州市徒步运动参与者经济收入状况3.1.6 池州市徒步运动参与者闲暇时间情况每周闲暇时间的多少是决定徒步运动参与情况的的重要影响因素，缺少可以自由支配的时间是没办法参加到徒步运动中去的。每周闲暇时间的多少既决定了参与徒步运动人员的数量，又影响着参与人员的参与时间、距离、地点。根据调查显示（图 3），每周闲暇时间为 1 天的占到最高比例为 37.16%，这个群体多为企业职工，池州市人力资源和社会保障局在 2016 年 5 月发布《关于进一步落实职工带薪年休假制度的通知》，这一政策保障了企业职工拥有可自由支配的闲暇时间，也是参与徒步运动的基本保障。每周闲暇时间为 2天的占总人数的24.32%这个群体主要是公务员和事业单位人员，他们有着固定的双休制度，使这个群体有着每周 2 天的闲暇时间。闲暇时间少于 1 天的群体占了 17.81%，这个群体主要由工人和农民、部分学生组成，工人和农民工作的压力和强度比较大，且耗时较多，没有比较固定的假期，而部分学生则是因为学业压力较大，比较多的辅导
【学位授予单位】：淮北师范大学
【学位级别】：硕士
【学位授予年份】：2018
【分类号】：G895

【参考文献】