公共行政领域中女性领导发展困境与对策研究

发布时间：2017-10-21 07:38

  本文关键词：公共行政领域中女性领导发展困境与对策研究

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【摘要】：女性是政治生活的重要主体。但是长期以来,由于传统文化的偏见、繁重的家庭劳务和不健全的干部培养选任制度等客观因素以及生理心理制约和参政意识不强等主观因素的影响,我国女性领导在职业发展中遇到诸多困境。解决我国女性领导发展困境,要从提高女性领导素质与参政意识、打破传统文化偏见、健全干部培养和选任制度以及家政事业社会化等方面入手,以便促进我国女性参政的进一步发展。
【作者单位】： 河南大学哲学与公共管理学院;
【关键词】： 公共行政 女性领导 职业发展
【分类号】：C933;C913.68
【正文快照】： 由于我国曾长期处于封建父权社会,加之社会经济发展不平衡以及女性自身意识和素质的束缚,在很长一段时间内,女性都处于社会历史的边缘,她们长期以来禁锢在繁琐的家庭生活之中,被排除在公共事务之外。随着人类社会文明程度不断提高与经济社会的不断发展,女性在政治、经济、社会

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本文编号：1072086