领导培训的新范式

发布时间：2018-03-10 04:16

  本文选题：领导培训　切入点：范式　出处：《软科学》2001年02期 　论文类型：期刊论文

【摘要】：本文从七个方面阐述了当前领导培训的一些变化及这些变化在先进国家的一些具体应用。探讨了领导培训的过去、现在以及未来的情况。提出当前领导培训需要转换观念、改变思想、运用新的理论和范式。
[Abstract]:This paper expounds some changes in current leadership training and its application in advanced countries from seven aspects, discusses the past, present and future situations of leadership training, and points out that the current leadership training needs to be changed. Change ideas and apply new theories and paradigms.
【作者单位】： 北京大学心理学系!
【分类号】：C933

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本文编号：1591721