企业领导管理工作的PAC心态分析

发布时间：2018-04-07 17:42

  本文选题：心态分析　切入点：管理工作　出处：《职业时空》2005年04期

【摘要】：正领导者的心理状态和行为表现对员工的心理行为有着直接影响。良好的心态和恰当的行为不仅可以提高领导者的威信和工作绩效,而且有利于企业建设、发展和员工的健康成长。领导者的PAC心态结构及其行为表现加拿大精神分析专家贝尔尼(Berne)于20世纪60年代提出了"PAC分析模型"。他认为,每一个人在心理上都有三种心理状态:父母心理状态(Parent)、成人心理状态(Adult)和儿童心理状态(Child),简称PAC心态。父母心态是权威的、教诲的,对待别人就像父母对待孩子一样,以权威和优越感自居,在行为中常常
[Abstract]:The psychological state and behavior of positive leaders have a direct impact on the psychological behavior of employees.Good attitude and proper behavior can not only improve the leader's prestige and work performance, but also benefit the enterprise construction, development and the healthy growth of the staff.Beirne Berne, a Canadian psychoanalyst, put forward the "PAC analysis model" in the 1960s.He believes that everyone has three mental states: parents' mental state, adult mental state, and child's mental state, or PAC mentality.A parent's mind is authoritative, instructive, and treats others like a parent to a child. He takes himself for himself with authority and superiority, often in his behavior.
【作者单位】： 河北职业技术学院 河北青龙县第一中学
【分类号】：C933

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本文编号：1720197