组织的三重“陷阱”:为什么现在我们更需要“马奇”

发布时间：2017-08-19 14:02

  本文关键词：组织的三重“陷阱”:为什么现在我们更需要“马奇”

  更多相关文章： 马奇 组织分析 经理人员 学术知识 组织模型 三重 组织目标 国际业务部 理性决策模型 组织适应

【摘要】：正马奇,一位组织学领域的大师,他挑战与颠覆了传统的、主流的组织模型,重建了组织分析的基础。在当下这个新涌现出来的、不断变化的环境中,经理人员们面临着大量的未知与不期而至的问题,如何重新思考组织?马奇犀利独到的见解大有助益。为什么要读马奇?2006年,马奇在接受《哈佛商业评论》采访时,提到学术知识与经验知识的差别。他说,学者们主要是关注那些形塑管理历史与现实的基本机制,而管理者所
【作者单位】： 中国人民大学商学院;
【关键词】： 马奇;组织分析;经理人员;学术知识;组织模型;三重;组织目标;国际业务部;理性决策模型;组织适应;
【分类号】：C931
【正文快照】： 马奇,一位组织学领域的大师,他挑战与颠覆了传统的、主流的组织模型,重建了组织分析的基础。在当下这个新涌现出来的、不断变化的环境中,经理人员们面临着大量的未知与不期而至的问题,如何重新思考组织?马奇犀利独到的见解大有助益。为什么要读马奇?2006年,马奇在接受《哈佛商

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本文编号：701099