“金手铐”褪色后，企业如何留人？

发布时间：2021-11-17 15:03

　　<正>雇主品牌把清晰的雇佣主张,即雇用价值观传递给目标受众,因而它对特定的符合或接受这种价值观的雇员具有更强的吸引力。人才在企业发展和合作竞争中具有关键作用,许多企业都推出了吸引、留住优秀员工的新方法,股票期权计划是其中之一,它甚至曾被认为是"金手铐",是完美的激励、保留人才的工具。 

【文章来源】：企业管理. 2020,(06)

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【文章目录】：
为什么推行股票期权？
股票期权制度正褪去“金手铐”的光环
资源更少的小公司怎么办？



本文编号：3501157