新时代高技能人才职业能力评价指标体系的构建

发布时间：2023-08-06 12:41

　　为建设高层次创新型高技能人才队伍,除需要科学的培养模式外,还需要一套较为完整的评价体系与之相适应。本文以高技能人才"Z+N+Y"评价体系为切入点,研究高技能人才职业能力评价指标体系的构建及应用,为实现新时代人才强企目标奠定基础,对企业及其他同类单位具有一定的参考价值。

【文章页数】：5 页

【文章目录】：
1 评价体系目的
2 评价体系要素
3 评价体系方式
    3.1 技能水平模块
    3.2 人才评价模块
    3.3 综合评审模块
4 评价体系结果
5 评价体系应用
6 评价体系成效
    6.1 鉴定方式更加科学,体现了鉴定的公平性
    6.2 更好地发挥激励作用
    6.3 更加符合高技能人才的发展需要



本文编号：3839444