中小企业教育培训工作的思考与探索

发布时间：2017-09-17 11:04

  本文关键词：中小企业教育培训工作的思考与探索

  更多相关文章： 中小企业 教育培训方法 问题 对策 教育培训工作 企业员工 企业发展 相适应 实际需要 培训机构

【摘要】：员工教育培训已经成为中小企业培养高素质员工和打造核心竞争力的重要手段,中小企业员工教育培训直接影响到员工的素质和工作绩效,并进而影响企业整体竞争力。因此,教育培训本身的质量对企业发展非常重要,中小企业如何在激烈的市场竞争中,走出一条适合自身发展的员工教育培训道路,已成为我国中小企业迫切需要解决的问题。本文针对中小企业教育培训中存在的问题进行系统的分析,并提出了一些解决问题的对策和建议。
【作者单位】： 大庆石油学院继续教育学院;
【关键词】： 中小企业 教育培训方法 问题 对策 教育培训工作 企业员工 企业发展 相适应 实际需要 培训机构
【分类号】：G726
【正文快照】： 改革开放30年来,我国的中小企业为市场经济的快速发展作出了巨大贡献。但由于规模小、起步晚,教育培训工作作为中小企业人力资源管理的一个核心手段,还存在着很多认识上的误区,并未能真正与企业的发展战略紧密结合起来,普遍存在为培训而培训的现象。笔者通过几年来的研究与实

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本文编号：869008