论电大教务管理人员职业倦怠原因及优化策略

发布时间：2018-08-14 16:53

【摘要】：在高等学校教育体系中,教务管理在保障教学工作顺畅方面发挥着重要作用,是不可或缺的一环。学校教育质量高低受教务管理人员工作状况好坏的影响,包括工作的积极性、热情、创造性和主动性等等。但是在高校扩招的压力下,电大的教务管理人员却普遍存在职业倦怠的现象,这是一种"负能量",影响着电大教学和管理体系的有效运作。本文界定了职业倦怠的含义,概括了电大教务管理人员职业倦怠的表现,分析了职业倦怠的原因,提出了优化策略。
[Abstract]:In higher education system, educational administration plays an important role in ensuring smooth teaching. The quality of school education is influenced by the quality of educational administration personnel, including enthusiasm, creativity and initiative. However, under the pressure of enrollment expansion in colleges and universities, the phenomenon of job burnout exists in educational administrators of RTVU, which is a kind of "negative energy", which affects the effective operation of teaching and management system of RTVU. This paper defines the meaning of job burnout, generalizes the expression of job burnout of educational administrators in RTVU, analyzes the causes of job burnout, and puts forward the optimization strategy.
【作者单位】： 福建广播电视大学莆田分校;
【分类号】：G728;G473

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本文编号：2183507