幼儿园教师音乐素养评价指标体系的构建研究
【学位授予单位】:四川师范大学
【学位级别】:硕士
【学位授予年份】:2019
【分类号】:G613.5
【图文】:
教师是幼儿音乐教育的重要启蒙者,教师的音乐素养构成需要考虑到幼儿音乐教育的目标,在这些维度中教师需要具备更高的能力,才能实现幼儿音乐教育的目标。因此,幼儿音乐教育目标的分析,对研究者之后的指标划分有着一定的启发。1.3.4 评价指标体系的相关研究1.3.4.1 评价指标体系的概念对概念及其内涵、外延的界定是定性研究中需要解决的首要问题。对于“什么是评价指标体系”,欧阳康认为“评价对象作为一个系统,具有复杂性、多样性及相互关联性,个别指标不能反映系统全貌,因而需要用指标体系来进行描述”①。陈玉琨认为“指标是根据可观察和可操作的要求确定的评价内容,是用具体化的描述来表示评价对象的抽象属性所反映的抽象内容,为可观测提供了一个便利的方法”②。总结来说,评价指标体系是指由表征评价对象各方面特性及其相互联系的多个指标所构成的具有内在结构的有机整体。在中国知网以“评价指标体系”作为主题词进行搜索,共检索到相关文献 22767 条。关于评价指标体系的研究最早起于 1963 年,热度不断增加,到 2013 年达到最高值 1661篇相关文献。详细走势见图 1-1。其中评价指标体系、层次分析法等关键词出现评率较高。
相对重要性进行定量的描述,形成判断矩阵。然后根据公式计算同一层次中每一个指相对权重,最后综合所有层次的权重进行重新分配。在本论文中运用层次分析法来计层级的指标权重。2.4研究思路首先,通过梳理相关理论与文献,结合专家及从业人员访谈记录,初步拟定幼儿师音乐素养维度,并编制初始问卷。其次,发放初始问卷,对回收的有效问卷进行数据处理,划分一级维度,剔除不指标,并检验信效度,形成正式问卷。再次,发放回收正式问卷,对回收的正式问卷进行数据处理,划分二三级维度,Amos验证整个评价指标的结构。运用层次分析法配置各项指标权重,确定评价标准,形成正式的幼儿园教师音乐素养指标体系。最后,根据正式指标体系编制问卷,在实践中检验幼儿园教师音乐素养的指标体可靠性与可操作性。具体研究思路见下图:
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