引领性创新:一种创新管理新范式——基于海尔集团洗衣机产业线的案例研究(2013—2020年)

发布时间：2023-05-11 04:07

　　本文通过分析海尔集团洗衣机产业线网络化阶段(2013—2020年)的创新实践,在已有对创新引领研究的基础上,借鉴吸纳负责任创新、有意义创新等理论养分,从理论上尝试回答"引领性创新如何实现"这一问题,这是构成引领性创新理论范式的核心。研究发现,引领性创新观基础的决策机制、创新战略选择机制、管理机制和组织柔性化机制是后发企业在"超越追赶"过程中实现引领性创新的关键机制。具体包括:①提出引领性创新观,不囿于短期绩效、秉持长期主义、以用户为中心、聚焦行业痛点构成其内核。②从思想基础、市场依据和决策系统三个方面建构引领性创新观为机制的决策机制。③探讨引领性创新的创新战略选择机制,即动态的开放式创新模式和体系化的研发战略。④总结引领性创新的管理机制,包括领导机制、学习机制和协同机制。⑤探讨引领性创新的组织柔性化机制。

【文章页数】：10 页

【文章目录】：
0 引言
1 理论背景
    1.1 责任式创新
    1.2 有意义创新
    1.3 创新引领
2 研究方法和数据来源
    2.1 案例选择的依据
    2.2 案例资料的来源、收集方法与研究程序
3 案例分析
    3.1 案例简介
    3.2 引领性创新的实践过程
4 案例讨论
    4.1 引领性创新观基础的决策机制
    4.2 引领性创新的创新战略选择机制
    4.3 引领性创新的管理机制
    4.4 引领性创新的组织柔性化机制
5 理论贡献与展望
    5.1 理论贡献
    5.2 研究局限和未来展望



本文编号：3814125