我国金融服务外包业的人才需求及培养

发布时间：2018-01-03 02:10

  本文关键词：我国金融服务外包业的人才需求及培养　出处：《国际商务(对外经济贸易大学学报)》2012年04期 　论文类型：期刊论文

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【摘要】：2008年美国次贷危机引发的全球金融风暴使得国际金融市场形势严峻,迫使许多跨国金融巨头重新制定其国际战略布局,催生了全球金融服务外包业的加速转移。金融服务外包,作为我国BPO服务外包市场的重要组成部分发展迅速。随着我国金融服务外包业的快速发展,金融服务外包人才匮乏问题日益凸显,已成为制约我国金融服务外包业向纵深发展的瓶颈。本文陈述了金融服务外包业的现状,指出了金融服务外包业的发展趋势,阐明了金融服务外包业的人才需求,分析了金融服务外包人才培养模式及存在的问题,并提出了改进建议。
[Abstract]:The global financial turmoil caused by the U.S . subprime crisis in 2008 has made the international financial market grim , forcing many transnational financial giants to reformulate their international strategic layout , and to accelerate the development of the global financial services outsourcing industry . With the rapid development of China ' s financial services outsourcing industry , the shortage of the outsourcing talents in financial services has become the bottleneck restricting our country ' s financial services outsourcing .

【作者单位】： 对外经济贸易大学信息学院;
【分类号】：F832.2;C964.2
【正文快照】： 一、金融服务外包业已成为我国经济发展的新契机1.金融服务外包的界定2005年2月,巴塞尔银行监管委员会在监管指引性文件《金融服务外包》中,对金融服务外包的定义为:“金融服务外包,是指金融机构在持续经营的基础上,利用外包商(金融公司集团内部的附属实体或金融公司集团外部

【参考文献】

相关期刊论文 前2条

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【共引文献】

相关期刊论文 前10条

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10 吴z，

本文编号：1371912