农商银行团队建设与业务融合发展的模式探析

发布时间：2021-03-01 14:10

　　对于农商银行而言,团队建设与业务经营深度融合发展具有重要意义,良好的农商银行团队建设与业务融合发展关系不仅有助于充分发挥银行的竞争优势,形成战略协同优势,凝聚员工人心,增强科学意识,从而形成团队合力,也有利于在新形势下打造高效率的业务发展模式,真正让银行业务符合社会主义发展要求下普通群众的需要。本文拟在探讨新形势下农商银行如何构建团队建设与业务融合发展的新模式。 

【文章来源】：商讯. 2020,(31)

【文章页数】：2 页

【文章目录】：
一、加强理论建设，凝聚团队人心
二、依靠团队建设加强团队建设，提升能力
三、依靠团队建设加强业务成效
四、结语


【参考文献】：
期刊论文
[1]农商银行零售业务转型发展下的分析与思考[J]. 高阳.  中国中小企业. 2020(03)
[2]推进农商银行内审改革为业务发展保驾护航[J]. 张蕾.  质量与市场. 2020(02)

硕士论文
[1]长春发展农商银行发展战略研究[D]. 金旭.吉林大学 2020
[2]A农商银行客户经理绩效管理的优化研究[D]. 邱烨.浙江工业大学 2017



本文编号：3057594