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国际贸易与性别工资差距:文献综述

发布时间:2018-01-05 21:33

  本文关键词:国际贸易与性别工资差距:文献综述 出处:《兰州财经大学学报》2016年06期  论文类型:期刊论文


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【摘要】:国际贸易的收入分配效应历来是经济研究的热点问题。近年来,贸易开放在全球的深化加速了女性劳动参与,大量研究开始关注国际贸易对性别工资差距的影响问题。本文对国内外已有研究进行了系统梳理,归纳总结了国际贸易影响性别工资差距的理论基础及其通过内外生技术进步、非正规就业和其他包括商品价格、劳动需求弹性、教育在内的影响性别工资差距的传导机制,并对最新实证研究进行了综述,最后对这一领域未来研究趋势进行了简单展望。
[Abstract]:The income distribution effect of international trade has always been a hot topic in the economic research. In recent years, the deepening of trade opening in the world has accelerated the female labor participation. A large number of studies began to focus on the impact of international trade on the gender wage gap. This paper summarizes the theoretical basis of the gender wage gap influenced by international trade and its elasticity of demand through internal and external technological progress, informal employment and other aspects, including commodity prices and labor demand. The transmission mechanism of gender wage gap including education is summarized, and the future research trend in this field is briefly prospected.
【作者单位】: 西北师范大学经济学院;
【基金】:国家社科基金青年项目“西部民族地区对外贸易空间拓展与经济增长研究”(项目编号:11CJY002) 甘肃省社科规划项目“丝绸之路经济带建设中甘肃省对外贸易空间拓展的研究”(项目编号:14YB032)的阶段性研究成果
【分类号】:F752;F272.92;C913.68
【正文快照】: 一、引言性别工资差距的扩大在世界范围内普遍存在,成为收入分配不均等的一个重要组成部分。国际劳工组织(ILO)发布的《全球工资报告》(2014—2015)显示,当今几乎所有国家都存在男女工资差异,总体上女性工资平均比男性少36%,且高收入国家这一差距更大。1世界经济论坛(WEF)2015

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