CEO与董事的“本家关系”对企业研发投入的影响研究
发布时间:2021-05-24 01:14
基于2014-2018年沪深两市A股信息技术业上市公司数据,本文运用多元回归方法研究分析了CEO和董事之间的"本家关系"对企业研发投入的影响,以及CEO权力在这二者之间的中介效应。实证结果显示:"本家关系"使CEO与董事之间形成"内群体",促进信任程度提升和资源流转,从而使CEO权力增强;CEO权力的增强促进了企业研发投入,但是"本家关系"的产生抑制了企业研发投入;CEO权力在"本家关系"与研发投入之间有显著的间接效应,表现为"遮掩效应"。
【文章来源】:中国注册会计师. 2020,(10)北大核心
【文章页数】:5 页
【文章目录】:
一、引言
二、文献综述
三、理论构建与研究假设
(一)“本家关系”与研发投入
(二)“本家关系”与CEO权力
(三)CEO权力与研发投入
四、研究设计
(一)数据来源
(二)变量选择
1. 解释变量:
2. 被解释变量:
3. 中介变量:
4. 控制变量。
(三)模型构建
五、实证研究
(一)描述性统计与相关性分析
(二)回归分析
六、稳健性检验
七、研究结论
【参考文献】:
期刊论文
[1]管理层权力与企业技术创新的相关性分析——兼论机构投资者异质性的调节效应[J]. 张琳. 财会通讯. 2018(27)
[2]人情消费:一种权力传递和再生产的运作方式[J]. 张金荣,郑琳. 经济与管理. 2016(02)
[3]政治关联、社会资本与企业研发投入——基于信息不对称的视角[J]. 金江,麦均洪,郑西挺. 学术研究. 2016(02)
[4]CEO权力结构与研发强度——基于中国制造业上市公司的实证研究[J]. 屈海涛,赵息. 投资研究. 2015(11)
[5]管理层权力对企业投资的影响[J]. 卢馨,吴婷,张小芬. 管理评论. 2014(08)
[6]关系与圈子——中国人工作场域中的圈子现象[J]. 罗家德. 管理学报. 2012(02)
[7]人情、面子与权力的再生产——情理社会中的社会交换方式[J]. 翟学伟. 社会学研究. 2004(05)
[8]社会流动与社会资本——当代中国社会阶层分化的路径分析[J]. 樊平. 江苏社会科学. 2004(01)
本文编号:3203297
【文章来源】:中国注册会计师. 2020,(10)北大核心
【文章页数】:5 页
【文章目录】:
一、引言
二、文献综述
三、理论构建与研究假设
(一)“本家关系”与研发投入
(二)“本家关系”与CEO权力
(三)CEO权力与研发投入
四、研究设计
(一)数据来源
(二)变量选择
1. 解释变量:
2. 被解释变量:
3. 中介变量:
4. 控制变量。
(三)模型构建
五、实证研究
(一)描述性统计与相关性分析
(二)回归分析
六、稳健性检验
七、研究结论
【参考文献】:
期刊论文
[1]管理层权力与企业技术创新的相关性分析——兼论机构投资者异质性的调节效应[J]. 张琳. 财会通讯. 2018(27)
[2]人情消费:一种权力传递和再生产的运作方式[J]. 张金荣,郑琳. 经济与管理. 2016(02)
[3]政治关联、社会资本与企业研发投入——基于信息不对称的视角[J]. 金江,麦均洪,郑西挺. 学术研究. 2016(02)
[4]CEO权力结构与研发强度——基于中国制造业上市公司的实证研究[J]. 屈海涛,赵息. 投资研究. 2015(11)
[5]管理层权力对企业投资的影响[J]. 卢馨,吴婷,张小芬. 管理评论. 2014(08)
[6]关系与圈子——中国人工作场域中的圈子现象[J]. 罗家德. 管理学报. 2012(02)
[7]人情、面子与权力的再生产——情理社会中的社会交换方式[J]. 翟学伟. 社会学研究. 2004(05)
[8]社会流动与社会资本——当代中国社会阶层分化的路径分析[J]. 樊平. 江苏社会科学. 2004(01)
本文编号:3203297
本文链接:https://www.wllwen.com/jingjilunwen/huobiyinxinglunwen/3203297.html