国家审计人员心理契约对知识共享意愿的影响研究:情感信任的调节作用

发布时间：2017-11-18 08:07

  本文关键词：国家审计人员心理契约对知识共享意愿的影响研究:情感信任的调节作用

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【摘要】：院文章从心理契约的视角研究审计人员知识共享问题,探讨了心理契约对审计人员知识共享意愿的影响,并引入感信任作为调节变量。通过对国家审计人员的大规模的问卷调查,运用回归统计分析,研究发现:审计人员心理契约的满水平越高,越能提高知识共享的意愿。另外,审计人员的情感信任水平越高,心理契约对知识共享意愿的作用越大。研究表心理契约和情感信任是影响审计人员知识共享意愿的重要因素。
【作者单位】： 南京大学商学院;南京财经大学;南京大学管理学;对外经济贸易大学国际商学院;
【分类号】：B848;F239.44
【正文快照】： 一尧引言 当今社会已经进入知识经济时代袁新的知识层出不穷袁知识已成为组织的战略性资源袁是组织保持竞争优势的关键因素遥Drucker渊1992冤在哈佛商业评论叶组织新社会曳一文中指出袁随着经济的发展袁土地尧劳动力和资本等传统生产要素已退居二位袁知识成为企业的重要生产

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本文编号：1199084