股权集中度、股权制衡度与公司绩效关系研究 ——基于创业板上市公司的实证检验

发布时间：2021-08-27 01:17

　　有中国“纳斯达克”之称的中国创业板于2009年10月23日在深圳举行开板仪式，这标志着中国多层次资本市场的建设迈出了重大一步，时至今日创业板市场的上市公司已经由首批开盘的28家公司发展到了现在的294家公司。在创业板市场蓬勃发展的同时也伴随着一定的问题，比如创业板上市公司的高管离职问题等。如何提高创业板上市公司的绩效，创业板市场如何能够保持持续快速的发展是人们普遍关注的问题。本文从创业板上市公司股权结构的角度出发，探究创业板上市公司股权集中度、股权制衡度与公司绩效之间的关系。本文内容一共分为六个部分：第一部分对本文研究的背景和意义、研究的方法、结构安排和主要的创新点进行了阐述，并重点介绍了创业板上市公司及其股权结构的特点。第二部分重点描述了与股权结构和公司绩效相关的概念和有关的理论基础。第三部分总结归纳了国内外学者的相关研究成果。第四部分是本文的实证研究部分，以2011年2月前在沪深两市创业板上市的184家公司的2010年度报告数据作为研究样本，先通过因子分析法建立了企业绩效的综合评价体系，然后以股权结构中的股权集中度和股权制衡度为重点研究对象利用相关性分析和回归分析得出我国创业板上市... 

【文章来源】：吉林财经大学吉林省

【文章页数】：50 页

【学位级别】：硕士

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中文摘要
Abstract
引言
    （一） 研究的背景及意义
    （二） 研究方法
    （三） 结构安排
    （四） 主要创新
一、相关概念和理论基础
    （一） 相关概念
        1.股权结构
        2.股权集中度
        3.股权制衡度
        4.公司绩效
    （二） 相关理论
        1.两权分离理论
        2.委托代理理论
        3.控制权理论
二、国内外研究文献综述
    （一） 国外的研究现状
        1.股权集中度与公司绩效关系的研究
        2.股权制衡度与公司绩效关系的研究
    （二） 国内的研究现状
        1.股权集中度与公司绩效关系的研究
        2.股权制衡度与公司绩效关系的研究
    （三） 文献评述
三、股权集中度、股权制衡度与公司绩效的实证研究
    （一） 样本的选择和数据来源
        1.样本的选择
        2.数据的来源
    （二） 变量的设定
        1.被解释变量的设定
            （1）传统的关于公司绩效评价体系的不足
            （2）因子分析统计学方法的概述
            （3）公司业绩评价体系的构建
            （4）按照因子分析确定被解释变量
        2.解释变量的设定
        3.控制变量的设定
    （三） 假设的提出
    （四） 样本的描述性统计分析
    （五） 股权结构与公司绩效的相关性分析
    （六） 股权结构与公司绩效的回归分析
        1.回归方程的构建
        2.回归分析
    （七） 实证分析结论
四、对策和建议
    （一） 加强法制建设，保护中小股东的利益
    （二） 保持适度的股权集中度
    （三） 加强公司的内部治理和监督
    （四） 注重企业管理，加强经理人市场建设
    （五） 结合企业自身特点，提高综合绩效
结论
    （一） 本文的主要结论
    （二） 本文的局限性
    （三） 展望
参考文献
附录
后记



本文编号：3365348