国际经济与贸易专业“课程思政”探究

发布时间：2022-11-01 19:42

　　国际经济与贸易专业课程要运用人际关系管理理论,用"德"来约束大学生人际关系,制订不同的人际关系干预方案,发挥榜样的示范作用。运用沟通理论,创新沟通方法,运用鲜活的案例,增强沟通的感染力。运用激励理论,完善激励机制、明确激励的总体目标、增强激励时效性、加强激励监督,提高课程思政效果。 

【文章页数】：3 页

【文章目录】：
一、人际关系管理理论与思想政治教育
    (一)当前人际关系中存在的问题
        1.人际关系的物质化。
        2.人际关系的世俗化。
        3.人际关系的复杂化。
    (二)运用人际关系管理理论加强思想政治教育
        1.用“德”来约束大学生人际关系。
        2.制订不同的人际关系干预方案。
        3.坚决消除不良的人际关系思想。
        4.人际关系管理也需要榜样的作用。
二、沟通理论与思想政治教育
    (一)当前思想政治教育沟通中存在的问题
        1.教育者与受教育者之间沟通较少。
        2.不能满足受教育者的多样化需求。
        3.沟通上的连续性和互动性不够。
    (二)运用沟通理论加强思想政治教育
三、激励理论与思想政治教育
    (一)当前思想政治教育激励中存在的问题
        1.激励机制不健全。
        2.激励针对性不够。
        3.激励时效性不强。
        4.激励存在不公平性。
    (二)运用激励理论加强思想政治教育
        1.完善思想政治教育激励机制。
        2.明确思想政治教育激励的总体目标。
        3.增强思想政治教育激励时效性。
        4.加强思想政治教育激励监督。



本文编号：3699984