新形势下加强和改进国企职工思想政治工作的思考

发布时间：2024-03-19 23:03

　　在新时期社会发展形势下,国家十分关注国企的建设和发展,尤其是在国企内部职工队伍整体素质建设方面,更是提高了重视程度。因此,为了顺应国家发展纲要,国企需要在思想上,端正对国企职工思政教育工作的重视,并且加强思政工作执行力度,促进国企在市场经济领域实现长远发展。鉴于此,本文主要围绕新形势下,国企职工在思政工作方面存在的问题,以及具体的解决措施展开有效分析。

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【文章目录】：
一、前言
二、国企职工思想政治工作中存在的问题分析
    (一) 对思政工作认知存在偏差
    (二) 思政工作运行体制不完善
    (三) 思政工作内容缺乏创新
    (四) 思政工作者队伍建设有待提升
三、国企职工思想政治工作的优化对策分析
    (一) 切实转变观念, 强化责任担当
    (二) 完善工作机制, 强化约束激励
    (三) 围绕发展目标, 丰富载体方法
    (四) 发挥新媒体优势, 传播改革正能量
    (五) 健全民主管理, 维护职工权益
    (六) 提升素质能力, 打造复合型政工队伍
四、结论



本文编号：3932654