高职院校就业管理系统的设计与实现

发布时间：2020-05-15 12:53

【摘要】：近年来高职院校招生处于快速发展的过程,每年的毕业生数量高达数百万,如何让毕业生找到心仪的工作是高职院校就业中心和学生共同的心愿,然而很多高职院校的就业中心依然采用传统方式来处理就业相关业务,同时没有一个完善的考评体系来评估各院系的就业工作,这样对高职院校的就业工作造成了极大的影响,导致就业中心无法掌握毕业生的实际情况,也无法提供有效的帮助,由此引入就业管理系统对于实现就业工作的自动化管理有很重要的意义。本文对就业管理系统的构建过程进行了分析。在技术选择方面,为了提升便利性,支持就业办员工随时解决就业管理任务,系统采用了B/S架构,并以C#+Oracle的组合实现系统,同时为了实现考评结果的通知,引入了短信猫技术。在需求分析方面,系统由基础数据管理、就业管理、就业统计分析、安全保障以及就业考评等五个部分组成,其囊括了就业管理涉及的各项业务。在需求方案的基础上,然后使用流程图对各模块功能进行了详细设计,确定了各功能处理过程,并设定了就业考评模型。最后使用技术完成了就业管理系统的代码开发,并进行了集成,在此基础上完成了就业管理系统测试,并解决了测试过程中发现的问题。目前系统已被应用到高职院校用于处理就业管理业务,在应用过程中发挥了很好的作用,实现了就业管理业务的规范化和科学化,并达到了提高工作效率的最终目的。
【图文】：

+SQL Server2005 技术组合用于实现就业管理系统，为了构建数据库连接，O.NET 技术，本章将对上述技术进行了介绍。发模式的选择合就业管理处要求，就业管理系统需基于 B/S 模式进行构建，，下面阐述了 B/以及优势[13]。B/S 模式概述业管理系统用于处理就业管理业务，由于就业管理处工作人员经常不在办公其需要外出办公时处理就业管理工作，基于该原因选择 B/S 架构完成系统开解决 C/S 系统存在的区域限制缺陷[14]。规则人员只需要提供正确的登录凭证作权限，应用较为简单。图 2.1 对 B/S 模式的工作流程进行了说明[15]。

.NET 组件的优点较多，说明如下[28]：ADO.NET 组件较为独立，并与数据库系统本身无关，ADO.NET 组据库，而是通过数据库对应的驱动程序进行数据访问，因此不同数据应驱动程序才可使用 ADO.NET 组件，因此市场上流行的数据库ET 组件，并且其对所有数据库的 API 都是统一的，方便开发人员使用ADO.NET 组件基于 C/S 模式进行开发，该特性使得信息系统与数据关系，使两者独立开发。ADO.NET 组件中存在多个 API，这使得不据库交互时可使用相同的代码，不需要重复开发，可提升代码的重用员的开发。.NET 组件的使用可使信息系统拥有更高的移植性，并支持与市场上各交互，其解决传统数据访问组件存在的问题，访问效率更高。2 展示了ADO.NET 工作过程[29]。
【学位授予单位】：湖南大学
【学位级别】：硕士
【学位授予年份】：2018
【分类号】：TP311.52

【参考文献】

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本文编号：2665061