某人力资源公司猎头工作管理系统的设计与实现

发布时间：2023-03-12 00:58

　　大企业通过与猎头公司进行合作,为企业寻求更多的专业人才,为企业未来的发展提供充足动力。某人力资源公司作为行业内部的著名猎头公司,多年来为大型企业推荐了诸多优秀专业人员,并获取良好口碑。在公司的市场业务范围逐步扩展的过程中,针对人才、项目、公司客户等业务信息的管理任务也逐步繁重,原有的管理条理性不佳问题日渐显现。因此,该公司决定进行猎头工作管理系统开发,增强其规范性。某人力资源公司猎头工作管理系统开发过程,采用了JFinal框架、Oracle数据库等技术形式。以MVC设计模式的基本思想为技术设计的根本要领,对JFinal框架进行了采用。该框架具有代码结构简单、组件全面、层次清晰等特点,实现了分层思想。Oracle数据库技术具备大型分布式的特点,适用于大型系统的数据管理工作。系统主要在人才库、猎头项目等方面对业务进行了实现。人才库中可以对人才信息进行新增,对系统中存在的人才信息进行全方位管理,包括查询、收藏等形式。公司库的实现业务与其类似,以公司客户为主要对象,对其进行新增、查看、导出等基本处理,并进行分派、统计。猎头项目中以各类型的项目为基本形式,可以开展联系、统计、查询等多种类型业务;...

【文章页数】：75 页

【学位级别】：硕士

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摘要
ABSTRACT
第1章 绪论
    1.1 系统开发背景
        1.1.1 研究背景
        1.1.2 研究意义
    1.2 国内外研究现状
        1.2.1 国外研究现状
        1.2.2 国内研究现状
    1.3 本文主要工作
        1.3.1 研究目标
        1.3.2 研究内容
    1.4 本文组织结构
第2章 系统需求分析
    2.1 系统需求概述
    2.2 业务流程梳理
    2.3 功能需求分析
        2.3.1 人才库用例分析
        2.3.2 公司库用例分析
        2.3.3 猎头工作用例分析
        2.3.4 猎头项目用例分析
        2.3.5 猎头设置用例分析
    2.4 非功能性需求
第3章 系统概要设计
    3.1 系统设计原则
    3.2 系统技术架构
    3.3 系统功能架构
    3.4 系统部署环境
第4章 系统详细设计
    4.1 功能模块设计
        4.1.1 人才库
        4.1.2 公司库
        4.1.3 猎头工作
        4.1.4 猎头项目
        4.1.5 猎头设置
    4.2 数据库设计
第5章 系统实现与测试
    5.1 系统实现
        5.1.1 人才库实现
        5.1.2 公司库实现
        5.1.3 猎头工作实现
        5.1.4 猎头项目实现
        5.1.5 猎头设置实现
    5.2 系统测试
        5.2.1 测试环境和工具
        5.2.2 功能测试
        5.2.3 性能测试
        5.2.4 测试结果分析
第6章 总结与展望
参考文献
致谢
学位论文评阅及答辩情况表



本文编号：3760610