江西民营企业职工互助保障的实施策略研究
发布时间:2021-07-22 19:45
民营企业职工互助保障是我国针对民营企业职工保障体系当中的一个重要层次和组织形式。在中国,早在20世纪初,就诞生了以职工为中心的互帮互济的互助保障形式,经过几十年的不断发展,业务组织形式不断成熟,规模不断扩大,影响力不断提升,社会效应不断增大。对解决企业职工的特殊困难,调动职工积极性,缓解企业招工压力,增强企业社会责任,促进生产发展起到了非常重要的作用。随着中国经济的不断发展,民营经济在我国经济领域所占的比重越来越大,越来越多的职工进入到民营企业当中,在一定程度上超过国有企业和集体企业等公有制企业,民营企业在维护和落实职工保障权益方面发挥着越来越重要的作用。当前民营企业职工大部分只能享受到社会基本医疗保险及大病医疗保险等基础保障,伴随社会经济的发展,职工生活水平的提高,职工医疗保险需求与基本保障水平之间的缺口逐渐拉大。而职工互助保障产品能够有效地对职工的保障进行补充,以低成本高回报的方式解决职工因病因困致贫的问题,满足职工对保障的需求。与此同时,社会责任管理也逐步成为现代民营企业管理的新趋势,职工互助保障作为一项直接与职工利益相关的产品,额外对职工进行多一层次的福利保障,增强了职工的归属...
【文章来源】:江西财经大学江西省
【文章页数】:55 页
【学位级别】:硕士
【部分图文】:
江西民营企业职工保障2010—2018年投保人次和会费收入分析图
第3章江西民营企业职工互助保障发展现状及发展策略分析173.1.4投保情况(1)2010—2018年江西民营企业参保的业务规模根据数据统计,在2010—2018年几年里,江西民营企业参加职工互助保障的投保人次和保费收缴①每年都有所增长(如“图3-1”所示)。从图中可以看出在2014年有一个比较明显的上升,那是因为在2014年很多民营企业要求在职工内部重点推进职工互助保障业务,这一方面得益于企业管理者对职工互助保障活动越来越重视;另一方面,企业为方便职工投保,在投保流程(如“图3-2”所示)上争取到了最大的支持,从而以最快捷、最便利的方式为职工办理业务。图3-1江西民营企业职工保障2010—2018年投保人次和会费收入分析图图3-2投保流程①数据来源:江西省职工保障互助会年度数据统计.
民营企业会根据职工岗位不同,选择购买不一样的保险产品,比如说在一些危险系数比较高的岗位,可以考虑购买团体意外险种,这样避免了企业既花了钱又对职工的保障没有起到效果的现象。通过对民营企业所参保的 7 个保障计划①的参保人数分别进行分析,大数据分析可以看出不同企业、不同职工群体对哪一类保险的参保意愿更加强烈,从而有针对性地进行保障计划设置和推广。根据数据统计,对目前 7 个保障计划各自的参保人数(如“图 3-3”所示)以及所占总参保人数的比例(如“图 3-4”所示)②统计如下。从图中可以看出购买“团体人身意外伤害互助保障计划”和“特种重病团体互助医疗保障”的企业职工偏多,分别占到 33%和 18%,说明民营企业更愿意为职工在意外类和大病类保险进行投保。
【参考文献】:
期刊论文
[1]企业工会如何做好职工重大疾病医疗互助保障工作初探[J]. 刘艳玲. 农家参谋. 2019(20)
[2]加强规范管理 竭诚服务职工 努力开创职工互助保障事业新局面[J]. 李庆堂. 中国工会财会. 2019(10)
[3]中国民营企业社会责任的现状与思考[J]. 杨晨. 中外企业家. 2019(24)
[4]社会保障的体系框架研究[J]. 王亚南. 中国集体经济. 2019(14)
[5]福利回归本质,为员工满意出发[J]. 杜海燕. 人力资源. 2019(05)
[6]从国外经验看我国相互保险面临的障碍与应对策略[J]. 陶吉新,柴清华,杜兆欣. 中国经贸导刊(中). 2019(03)
[7]浅谈职工互助保障在工会工作中的作用[J]. 周琦. 工会博览. 2019(07)
[8]充分发挥行业协会商会等社会组织作用 大力支持民营企业发展[J]. 胡强. 中国社会组织. 2018(23)
[9]互助保险在研究所工会工作中的实践[J]. 江雪. 企业改革与管理. 2018(21)
[10]关于做好职工互助保障工作的思考[J]. 金旭. 工会博览. 2018(22)
博士论文
[1]职工互助保障产品保费设计的理论与应用研究[D]. 郭学勤.南京航空航天大学 2009
本文编号:3297780
【文章来源】:江西财经大学江西省
【文章页数】:55 页
【学位级别】:硕士
【部分图文】:
江西民营企业职工保障2010—2018年投保人次和会费收入分析图
第3章江西民营企业职工互助保障发展现状及发展策略分析173.1.4投保情况(1)2010—2018年江西民营企业参保的业务规模根据数据统计,在2010—2018年几年里,江西民营企业参加职工互助保障的投保人次和保费收缴①每年都有所增长(如“图3-1”所示)。从图中可以看出在2014年有一个比较明显的上升,那是因为在2014年很多民营企业要求在职工内部重点推进职工互助保障业务,这一方面得益于企业管理者对职工互助保障活动越来越重视;另一方面,企业为方便职工投保,在投保流程(如“图3-2”所示)上争取到了最大的支持,从而以最快捷、最便利的方式为职工办理业务。图3-1江西民营企业职工保障2010—2018年投保人次和会费收入分析图图3-2投保流程①数据来源:江西省职工保障互助会年度数据统计.
民营企业会根据职工岗位不同,选择购买不一样的保险产品,比如说在一些危险系数比较高的岗位,可以考虑购买团体意外险种,这样避免了企业既花了钱又对职工的保障没有起到效果的现象。通过对民营企业所参保的 7 个保障计划①的参保人数分别进行分析,大数据分析可以看出不同企业、不同职工群体对哪一类保险的参保意愿更加强烈,从而有针对性地进行保障计划设置和推广。根据数据统计,对目前 7 个保障计划各自的参保人数(如“图 3-3”所示)以及所占总参保人数的比例(如“图 3-4”所示)②统计如下。从图中可以看出购买“团体人身意外伤害互助保障计划”和“特种重病团体互助医疗保障”的企业职工偏多,分别占到 33%和 18%,说明民营企业更愿意为职工在意外类和大病类保险进行投保。
【参考文献】:
期刊论文
[1]企业工会如何做好职工重大疾病医疗互助保障工作初探[J]. 刘艳玲. 农家参谋. 2019(20)
[2]加强规范管理 竭诚服务职工 努力开创职工互助保障事业新局面[J]. 李庆堂. 中国工会财会. 2019(10)
[3]中国民营企业社会责任的现状与思考[J]. 杨晨. 中外企业家. 2019(24)
[4]社会保障的体系框架研究[J]. 王亚南. 中国集体经济. 2019(14)
[5]福利回归本质,为员工满意出发[J]. 杜海燕. 人力资源. 2019(05)
[6]从国外经验看我国相互保险面临的障碍与应对策略[J]. 陶吉新,柴清华,杜兆欣. 中国经贸导刊(中). 2019(03)
[7]浅谈职工互助保障在工会工作中的作用[J]. 周琦. 工会博览. 2019(07)
[8]充分发挥行业协会商会等社会组织作用 大力支持民营企业发展[J]. 胡强. 中国社会组织. 2018(23)
[9]互助保险在研究所工会工作中的实践[J]. 江雪. 企业改革与管理. 2018(21)
[10]关于做好职工互助保障工作的思考[J]. 金旭. 工会博览. 2018(22)
博士论文
[1]职工互助保障产品保费设计的理论与应用研究[D]. 郭学勤.南京航空航天大学 2009
本文编号:3297780
本文链接:https://www.wllwen.com/projectlw/hxgylw/3297780.html
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