我国出版上市公司股权激励研究

发布时间：2023-04-04 02:53

　　股权激励作为推动出版企业改革发展的重要手段,可推进出版上市公司治理能力现代化、激发企业士气、增强企业发展活力。由于我国出版业的现代化、资本化出现较晚,使得股权激励制度的试点实行受到很多的制约,因而在出版业采用的较少。基于近年来国家有关部门开始鼓励符合条件的出版上市公司进行试点,通过分析我国出版上市公司实施股权激励的现状,对推行股权激励中出现的问题进行分析,并提出相应的建议。

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【文章目录】：
1 我国出版上市公司股权激励现状分析
    1.1 出版业股权激励政策的逐步建立
    1.2 出版上市公司股权激励机制实施现状
    1.3 出版上市公司实施高层管理人员持股
2 我国出版上市公司股权激励制度推行中存在的问题
    2.1 公司治理结构不完善,缺乏长期激励意识
    2.2 职业经理人市场不够健全
    2.3 缺乏有效的考核机制
    2.4 股权认购受限制,激励方式单一
3 出版传媒企业股权激励实施的建议与对策
    3.1 完善公司治理结构和内部监督职能
    3.2 建立健全职业经理人市场
    3.3 建立科学的业绩考核制度,完善经营业绩考核体系
    3.4 选择切实可行的股权激励方式
4 小结



本文编号：3781649