干部跨部门、跨条块、跨领域交流存在的问题及对策

发布时间：2018-04-04 14:02

  本文选题：干部工作　切入点：部门化　出处：《领导科学》2017年03期

【摘要】：正干部交流是推进党和国家各项事业发展,促进广大干部健康成长的重要举措。党的十八届三中全会明确指出,要"打破干部部门化,拓宽选人视野和渠道,加强干部跨条块跨领域交流",进一步强调了加强干部交流的重要性,并指明了今后的工作方向。各地在长期的实践中都积极地探索干部跨部门、跨条块、跨领域交流机制,不断创新交流方式,完善交流机制和配套措施,基本
[Abstract]:Is the exchange of cadres is to promote the party and the state's development, an important measure to promote the healthy growth of cadres. The party's the third Plenary Session of the 18th CPC Central Committee clearly pointed out to "break the cadres department, to broaden the horizons and channel selection, strengthen the cadre cross bar interdisciplinary exchange", further emphasizes the importance of strengthening the exchange of cadres, and points out the work the future direction of the country. In the long-term practice of cadres are actively exploring cross sectoral, cross bar, cross domain communication mechanism, innovative means of communication, improve the communication mechanism and basic supporting measures.

【作者单位】： 中共中央党校党建部;中共重庆市长寿区委组织部研究室;
【分类号】：D262.3

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本文编号：1710261