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青年领导干部正确权力观培育研究

发布时间:2017-03-23 12:05

  本文关键词:青年领导干部正确权力观培育研究,由笔耕文化传播整理发布。


【摘要】:权力观是人们对权力各方面因素的基本认识和态度。党的领导干部拥有怎样的权力观,决定着其如何行使手中权力,进行经济社会的改革和建设活动,这既是每一个领导干部为官施政需要面对的首要问题,也是贯穿社会主义事业建设发展始终的根本性课题。当前,我国正处在改革发展的攻坚期,经济社会发展的转型期,这对领导干部如何执政用权是很大的挑战。青年领导干部是所有领导干部中较为特殊的一个群体,一方面,他们在干部队伍中出类拔萃,代表着祖国的未来和民族的希望,肩负着实现中华民族伟大复兴的历史使命;另一方面,他们相比老干部仍然稚嫩,面对日益复杂的市场经济环境,也有少数青年干部未能经得住诱惑和考验。正确的政治方向要靠思想政治工作来坐实。所以,,中国共产党只有高度重视教育工作,才能使青年领导干部牢固树立正确的权力观,真正做到想群众之所想,急群众之所急,做群众之所需,凝聚起全面深化改革和实现“中国梦”的强大力量。 关于正确的权力观,中国共产党作为马克思主义政党,坚持的是马克思主义权力观。马克思主义权力观有着扎实的理论基础,深邃的历史渊源和重大的现实意义,是人类迄今为止最先进、最科学、最正确的权力观,主要内容包括:权力由人民赋予,权力为人民服务,权力受人民监督。树立正确的权力观的问题,是中国共产党作为执政党牢固根基的根本问题。马克思主义权力观于当代中国最现实的意义,就是指导广大领导干部运用手中权力坚持不懈为人民谋取利益,进行中国特色社会主义事业建设。作为中国领导干部,要以马克思主义权力观为指导,树立打造服务型政府的现代政治理念,将个人的事业融入到民族复兴、社会发展和人民福祉之中。从领导干部权力观之于日常实际表现来看,权力观可分为权力责任观、权力得失观和权力道德观。 本研究以马克思主义理论为指导,以中国特色社会主义社会为时代背景,坚持理论指导和理论创新相结合的方针,运用定义法、归纳法、推理法为主要研究方法,以调查问卷分析为辅助说明,从我国青年领导干部权力观的培育问题出发,结合青年领导干部自身特点,科学分析当前青年领导干部权力观存在的的主要问题及影响因素,在此基础上确定权力观教育的基本原则,即方向性原则、针对性原则、渗透性原则、内省性原则,进而探索加强青年领导干部正确权力观教育的有效途径。 通过调查研究,可以看出青年领导干部普遍存在理想信念、服务意识、社会责任、领导形象和权力使用等方面的问题,具体表现在:对群众工作重视不够,对群众路线的工作方法认识不足,导致服务意识淡薄。还有一些青年领导干部,他们功利心太强,过分注重职务升迁,忽视了全心全意为人民服务的宗旨。这与思想教育、用人机制、社会风气、成长环境和自我意识等多方面因素有着重要关系。影响因素的多元性决定了在研究青年领导干部权力观培育的综合性,培育工作应当从干部自身、家庭、政府和社会等几方面同时发力。具体来说,需要青年领导干部自身加强学习,坚定马克思主义理想信念,加强中国特色社会主义理论学习,强化为民服务的能力素质,充分发挥模范表率作用,不断提高党性修养和执政能力;干部管理部门加强管理和培养,用实践锻炼造就青年领导干部,用机制创新激励青年领导干部,用监督管理保护青年领导干部,在选人用人上树立正确导向;社会媒体发挥舆论监督作用,树立正确的政治导向,强化媒体的责任意识,抢抓新兴的舆论阵地,关心关爱青年领导干部成长;青年干部家庭加强思想教育,倡导廉政的家庭文化,领导干部树立正面形象,教育和管理好自己的家人,营造廉洁淳朴的家庭氛围。只有这样,才能有效解决权力观不端正的各种问题,帮助青年领导干部健康成长。
【关键词】:青年领导干部 权力观 培育 研究
【学位授予单位】:河北师范大学
【学位级别】:硕士
【学位授予年份】:2014
【分类号】:D262.3
【目录】:
  • 摘要4-6
  • Abstract6-11
  • 引言11-14
  • (一) 选题背景及意义11
  • (二) 国内外研究现状11-12
  • (三) 研究思路和研究方法12
  • (四) 研究重点和创新之处12-14
  • 一、 青年领导干部正确权力观的界定14-22
  • (一) 正确权力观的理论阐述14-16
  • 1. 权力及权力观的内涵14
  • 2. 马克思主义权力观的指导地位14-15
  • 3. 马克思主义权力观的科学内涵15-16
  • (二) 青年领导干部正确权力观的标准16-19
  • 1. 青年领导干部的界定和现状16-17
  • 2. 青年领导干部正确权力观的标准17-19
  • (三) 青年领导干部树立正确权力观的重要意义19-22
  • 1. 树立正确权力观是青年领导干部健康成长的首要前提19-20
  • 2. 树立正确权力观是为民服务的根本宗旨的内在要求20
  • 3. 树立正确权力观是加强和巩固执政党地位的必要条件20-21
  • 4. 树立正确权力观是实现中国特色社会主义事业伟大胜利的重要保证21-22
  • 二、 当前青年领导干部权力观存在的主要问题与影响因素分析22-27
  • (一) 当前青年领导干部权力观存在的主要问题22-24
  • 1. 对掌权的目的认识不足22
  • 2. 对权力服务对象认识不清22-23
  • 3. 对权力缺乏责任意识23
  • 4. 对权力的掌控能力有限23-24
  • 5. 对权力的使用不当24
  • (二) 当代青年领导干部权力观的影响因素分析24-27
  • 1. 自我认知不深刻24-25
  • 2. 思想教育不到位25
  • 3. 用人机制有漏洞25
  • 4. 不良风气多侵蚀25-26
  • 5. 成长环境压力大26-27
  • 三、 青年领导干部正确权力观培育的原则与路径27-38
  • (一) 青年领导干部正确权力观培育的基本原则27-30
  • 1. 方向性原则27-28
  • 2. 法制性原则28
  • 3. 针对性原则28-29
  • 4. 渗透性原则29
  • 5. 内省性原则29-30
  • (二) 青年领导干部正确权力观培育的路径选择30-38
  • 1. 强化权力根本性问题的认识30-31
  • 2. 完善干部培养管理制度体系31-33
  • 3. 加强青年领导干部自身学习33-35
  • 4. 发挥社会媒体舆论监督作用35-36
  • 5. 打造青年领导干部清廉家风36-38
  • 结论38-39
  • 参考文献39-41
  • 附录141-43
  • 附录243-45
  • 后记45-46
  • 攻读学位期间取得的科研成果清单46

【参考文献】

中国期刊全文数据库 前10条

1 李启辉;;论马克思主义的权力观[J];福建论坛(社科教育版);2008年06期

2 孙秀艳;;青年公务员:思想政治教育的重要对象[J];福州大学学报(哲学社会科学版);2010年02期

3 习近平;;领导干部要牢固树立正确世界观权力观事业观[J];共产党员;2010年20期

4 冯志峰;;马克思主义权力观:理论内涵与中国语境[J];广州社会主义学院学报;2011年02期

5 张传禄;;科学发展观与权力观——“学习党的创新理论,迎接党的十七大”系列党课(五)[J];党建;2007年10期

6 谭建光;青年干部成长的科学指导——兼评《青年干部学论纲》[J];北京青年政治学院学报;2001年03期

7 任延武;;青年干部要树立正确的世界观、人生观和价值观[J];改革与开放;2013年06期

8 冯志峰;;马克思主义权力观的生成逻辑及其实践路径[J];湖北行政学院学报;2011年01期

9 张杰;胡欣育;;树立正确权力观 努力增强六个意识[J];学理论;2011年21期

10 郭慧;;树立正确的权力观 提高执政能力[J];理论导报;2005年12期

中国博士学位论文全文数据库 前1条

1 刘謦瑜;领导干部权力观教育研究[D];湖南师范大学;2012年


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本文编号:263665

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