习近平关于选人用人重要论述研究

发布时间：2020-05-10 16:20

【摘要】：治国之要,首在用人。选人用人问题是关系到党和人民事业的关键性、根本性的问题,也是党在发展建设的过程中必须要面对的问题。只有确立正确的选人用人导向,才能使党的发展更进一步。习近平关于选人用人重要论述来源于我们党选人用人的实践经验和历史教训的总结,是对于马克思主义选人用人思想和我们党历届主要领导人选人用人思想的继承和创新。习近平关于选人用人重要论述系统的回答了在新时代下选人用人的标准、选人用人的原则等方面的内容。深入学习贯彻习近平选人用人重要论述,对于进一步深化马克思主义执政党选人用人规律的认识,加强新时代干部队伍建设具有十分重要的指导意义。文章在现有的研究基础上,从习近平关于选人用人重要论述形成的理论基础开始进行研究,以习近平关于选人用人重要论述的基本内容为中心,深入研究了习近平关于选人用人重要论述的理论逻辑与现实意义。全文分为五个部分,第一部分是导论,主要是从选题背景、选题意义以及文献综述等方面进行写作的。第二部分主要写的是习近平关于选人用人重要论述的理论基础,其中包含有马克思主义经典作家选人用人思想以及中国共产党人的选人用人思想。第三部分主要分析的是习近平关于选人用人重要论述的时代背景以及习近平关于选人用人重要论述的形成过程,其中,就习近平关于选人用人重要论述的时代背景中,主要是从国际坏境、国内环境以及当前的党情来进行分析的,习近平关于选人用人重要论述的形成过程主要从四个方面阐述的,包括其产生的萌芽期、形成期、发展期以及成熟期。第四部分是本文的核心部分,具体剖析了习近平关于选人用人重要论述的具体内容,主要内容包括有对选人用人原则、选人用人标准、选人用人途径、选人用人方法等。而最后一部分则是写的是习近平关于选人用人重要论述的指导意义,主要包括理论价值和实践价值两个方面,强调了在选人用人上,既要坚持理论也要结合实际。
【学位授予单位】：中共四川省委党校
【学位级别】：硕士
【学位授予年份】：2019
【分类号】：D262.3

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10 张季，

本文编号：2657570