国家监察体制改革绩效评估问题探析

发布时间：2021-01-28 20:02

　　国家监察体制改革是一项重大的制度创新。对于这项重大的改革,必须适时进行全面、科学的绩效评估,以检验目标实现度、总结成功经验、及时发现问题、强化责任担当。国家监察体制改革的绩效评估指标主要包括内部运行指标、外部影响力指标和反腐绩效指标。根据工作需要,可以由人民代表大会、监察机关自身或独立的第三方进行评估,评估方式包括问卷调查、深度访谈、实地考察、文本分析等。 

【文章来源】：中州学刊. 2020,(01)北大核心CSSCI

【文章页数】：6 页

【文章目录】：
一、国家监察体制改革绩效评估的现实意义
    1．适时进行绩效评估，可以检验目标实现度
    2．科学进行绩效评估，可以总结经验与纠偏
    3．全面进行绩效评估，可以强化责任与监督
二、国家监察体制改革绩效评估指标体系的基本框架
    1．内部运行指标
    2．外部影响力指标
    3．反腐绩效指标
三、监察体制改革的评估主体
    1．人民代表大会评估
    2．监察机关自我评估
    3．第三方评估



本文编号：3005603