党的自我调适能力:压力驱动和压力型体制的演变及发展
发布时间:2022-01-25 07:39
压力驱动是中国共产党执政体系一个较为显著的特征,强大的自我调适、自我革新能力一直是中国共产党始终保持生机活力的关键所在。新时代,中国共产党压力型体制的特征与重点不断发生变化。面对当前新型压力型体制存在的不完善与不适应,中国共产党在继承优秀传统方法的同时,也需要不断进行自我调试与自我革新,着力解决存在的问题,化压力为动力,始终走在时代前列,领导中国人民实现中华民族伟大复兴的中国梦。
【文章来源】:理论导刊. 2020,(03)北大核心
【文章页数】:6 页
【文章目录】:
一、党的压力型体制的形成
(一)中国共产党长期发展的历史使然
(二)中国共产党所肩负的历史使命使然
(三)中国共产党组织层级特征使然
二、党的压力型体制的演进及发展
(一)十八大前党的压力型体制特征
(二)新时代党的压力型体制的转型
三、当前党的新型压力体制面临问题分析
(一)部分党员干部在思维上仍存在对原有压力体制的留恋
(二)部分党员干部在能力上不适应新的压力体制要求
(三)与新型压力体制相适应的保障机制还不健全
四、完善党的新型压力体制的路径思考
(一)强化理想信念教育,增进干部使命意识
(二)严肃问责追责,加强权力监督
(三)健全激励关爱机制,有效缓解干部压力
(四)提升干部综合素质,着力解决本领恐慌
本文编号:3608147
【文章来源】:理论导刊. 2020,(03)北大核心
【文章页数】:6 页
【文章目录】:
一、党的压力型体制的形成
(一)中国共产党长期发展的历史使然
(二)中国共产党所肩负的历史使命使然
(三)中国共产党组织层级特征使然
二、党的压力型体制的演进及发展
(一)十八大前党的压力型体制特征
(二)新时代党的压力型体制的转型
三、当前党的新型压力体制面临问题分析
(一)部分党员干部在思维上仍存在对原有压力体制的留恋
(二)部分党员干部在能力上不适应新的压力体制要求
(三)与新型压力体制相适应的保障机制还不健全
四、完善党的新型压力体制的路径思考
(一)强化理想信念教育,增进干部使命意识
(二)严肃问责追责,加强权力监督
(三)健全激励关爱机制,有效缓解干部压力
(四)提升干部综合素质,着力解决本领恐慌
本文编号:3608147
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