湖南高速交警工作压力分析与缓解对策

发布时间：2020-07-17 09:09

【摘要】：在交警中,高速交警担负着比较特殊的职责,其主要的工作内容是高速交通安全,面对的是一些突发性的交通违法事件,甚至是危机事件,这就会对高速交警的心理产生比较大的压力,属于具有高度心理压力的职业。本文以湖南省高速交通警察局的警察为例,对高速交警的工作压力进行调查研究,首先介绍了工作压力、警察工作压力的相关概念,阐述了工作压力管理的理论。其次,根据压力源理论设计了调查问卷和实施方案,对湖南高速交警进行了工作压力调查,对调查对象进行了基本情况、压力情况等分析,并通过分析选项得分与压力反应得分之间的相关性得到了造成高速交警工作压力的主要压力源和工作压力在个体特征上的差异结果;然后,从主观和客观两个方面,深入分析了造成工作压力的主要原因;最后,针对产生高速交警工作压力的原因,从主观和客观两方面提出了相应的对策和建议。
【学位授予单位】：湖南师范大学
【学位级别】：硕士
【学位授予年份】：2018
【分类号】：D631.5
【图文】：

交警,科室,分局,机关

在回收的有效的３００份调查问卷中，分局与机关科室高速交警逡逑３份问卷，１４个直属支队交警２份问卷，被判定为合格而被剔除，剩余的有效问逡逑卷２９５份，问卷的回收率分别达到９０％，９３．３％，９９．２％，从各单位回收问卷逡逑比例可以看出，大部分单位的有效问卷回收比例都大在９３％以上，该调查方案的逡逑实施基本上可以保证覆盖范围较为全面，能够反映每个单位的高速交警工作压力逡逑情况。逡逑２．邋３调查对象分析逡逑２．邋３．邋１调查对象的基本情况分析逡逑表２－１：调查对象的基本情况一览表逡逑特征分析逦类别逦人数逦ｔｔｍ逡逑性别逦邋ｉ逦２４３逦８＾１％逦逡逑逦＾逦５２逦１７．邋３３％逡逑２５邋岁以下逦５３逦１８％逦逡逑逦２５－３０逦６６逦２２．６７％逡逑

婚姻状况

逦机关科室逦直属支队逡逑图２－１：调查问卷发放图示逡逑如上图所示，在回收的有效的３００份调查问卷中，分局与机关科室高速交警逡逑３份问卷，１４个直属支队交警２份问卷，被判定为合格而被剔除，剩余的有效问逡逑卷２９５份，问卷的回收率分别达到９０％，９３．３％，９９．２％，从各单位回收问卷逡逑比例可以看出，大部分单位的有效问卷回收比例都大在９３％以上，该调查方案的逡逑实施基本上可以保证覆盖范围较为全面，能够反映每个单位的高速交警工作压力逡逑情况。逡逑２．邋３调查对象分析逡逑２．邋３．邋１调查对象的基本情况分析逡逑表２－１：调查对象的基本情况一览表逡逑特征分析逦类别逦人数逦ｔｔｍ逡逑性别逦邋ｉ逦２４３逦８＾１％逦逡逑逦＾逦５２逦１７．邋３３％逡逑２５邋岁以下逦５３逦１８％逦逡逑逦２５－３０逦６６逦２２．６７％逡逑年龄逦３１－３５逦４７逦１６％逦逡逑３６－４０逦逦４１逦１４％逦逡逑逦４１邋岁以上逦４４逦１４．９％逡逑逦５＾１０逦４９逦１６．邋６７％逡逑，一逦１１－

交警,湖南,压力,情况

４５．邋００％逡逑图２－６湖南高速交警压力情况逡逑从图２－４可以看出，大部分高速交警都认为自己承受着很大或者较大的压力，逡逑这些压力可能来源于工作，也可能来源于生活、学习或者其他因素，下面对高速逡逑交警工作压力来源进行分析，求证高速交警的压力是否主要来源于工作，调查结逡逑果显示：７３％的高速交警认为主要压力来源于工作，８％的高速交警认为主要压力逡逑来源于学习，１１％的高速交警认为主要压力来源于生活，还有８％的高速交警认逡逑为主要压力来源于其他因素，如下图所示：逡逑８．邋００％逡逑ｎＫ］ｒ＼逦！＾！逡逑广＼＾＼邋＼＼逦＼逦□工作压力逡逑８．００％＇逦＼逦１１学习压力逡逑—□生活压力逡逑丨口涵压力逡逑图２－７高速交警压力来源调查逡逑通过对调查对象的基本情况分析可知，该调查对湖南省高速公路交通警察局逡逑高速交警各年龄段、各学历层次等的覆盖面比较全面，问卷回收率较高，达到了逡逑可分析的标准。通过对调查对象压力状况的分析可知

【参考文献】