我国城市老年人就业问题研究

发布时间：2017-12-23 10:11

  本文关键词：我国城市老年人就业问题研究　出处：《理论与改革》2016年06期 　论文类型：期刊论文

  更多相关文章： 老年人就业 劳动法主体资格 弹性退休制度 社会保险

【摘要】：随着中国人口快速老龄化,老年人就业广泛地存在于当代劳动生活领域,给现行劳动立法带来了巨大的挑战。本文以60周岁及以上,在城市从事有经济收入的劳动者群体为研究对象,探寻对这一群体的有效法律规制。在分析老年人就业原因的基础上,指明现行劳动法中的阻碍因素;立足老年人就业的社会背景,提出建立弹性退休就业制度、培育老年人就业市场、建立针对老年劳动者的弹性劳动合同和劳动者特殊保护制度等政策选择。
【作者单位】： 大连理工大学法律系;
【基金】：2015年教育部人文社会科学研究青年基金项目(项目编号:15YJC820082) 大连理工大学引进人才科研启动项目(项目编号:2342013DUT13RC(3)060)的阶段性研究成果
【分类号】：F249.2;D669.6
【正文快照】： 新世纪以来,中国社会的人口结构发生了史无前例的变化———人口快速老龄化(1)———给劳动力市场和社会养老保障体系带来了巨大的挑战,威胁着社会经济健康持续发展。从个人选择和国家立场来看,支持和促进老年人就业是缓解养老经济压力的一个现实而有效的应对策略。 老年人作

【相似文献】

相关期刊论文 前5条

1 石磊;河南省失业与再就业问题研究[J];河南大学学报(社会科学版);1999年02期

2 于雁洁;;我国女性就业问题研究:经济学分析视角[J];贵州社会科学;2011年07期

3 陈立;;我国残疾人就业问题研究热点透视[J];绥化学院学报;2013年09期

4 邓源;张宇;;基于经济学视觉下的青年就业问题研究[J];商场现代化;2014年11期

5 ;[J];;年期

相关硕士学位论文 前2条

1 李泊谊;城中村失地农民就业问题研究[D];郑州大学;2014年

2 谢菲;社会包容视角下的残疾人就业问题研究[D];南京师范大学;2015年

，

本文编号：1323474