积极老龄化视角下河北省老年人再就业意愿的影响因素及对策研究

发布时间：2021-07-28 01:59

　　“积极老龄化”由世界卫生组织提出,是对人口老龄化加剧问题的积极回应,肯定老年人的社会价值是“积极老龄化”的主要理念。随着我国社会生产进步,人民生活水平的提升,导致人均预期寿命延长,老龄化程度加深。因此,我们需要健康、参与、保障的积极老龄化理论的指导解决老龄问题。在老龄化问题日趋严峻的时代背景下,促进有能力、有意愿的老年人再就业不仅有利于增加老年人收入、充实精神生活,而且对于缓解老年人口过多引发的诸多社会问题、促进社会经济健康发展也大有裨益。并且随着预期寿命延长、健康和受教育水平的提高,很多老年人对于劳动就业、参与社会服务等活动的意愿愈加强烈。因此,本文以河北省为例,开展老年人再就业调查。但是,从调查结果来看,被调查对象有再就业意愿者将近三成,再就业主动性不高。在此调查基础下,了解老年人再就业的意愿,分析影响其再就业意愿的具体因素,然后对症施策,对于增强老年人再就业意愿,促进其再就业具有重要意义。同时,对于社会而言,研究并促进老年人再就业也是应对我国当前老年问题的一剂良方。本文是在积极老龄化等基本理论的指导下,运用二元logistic回归分析的方法,对老年人再就业意愿的影响因素进行了探究... 

【文章来源】：河北大学河北省

【文章页数】：62 页

【学位级别】：硕士

【部分图文】：

006-2016年65岁及以上老年人口抚养比数据来源：根据2017年中国人口和就业统计年鉴整理


本文编号：3306976