军校文职教员工作投入与工作满意度的关系研究

发布时间：2020-05-11 14:27

【摘要】：文职教员是中国军校教员的一个重要组成部分。在总结以往现役教员工作投入和工作满意度研究文献的基础上,以文职教员为对象,分析了军校文职教员工作投入和工作满意度的总体现状,探讨了两者在人口统计变量方面的差异,并就两者的关系进行了研究。 研究采用了问卷调查法,调查了北京、西安和蚌埠等地军校约300名文职教员,得出了以下主要结论：1.军校文职教员工作投入和工作满意度整体处于中等水平。2.军校文职教员的工作投入和工作满意度在性别、年龄和学历等方面无显著性差异。3.军校文职教员的工作投入在婚姻状况上没有显著差异,而未婚文职教员的工作满意度高于已婚的文职教员。4.把教师作为自己理想职业的文职教员在工作投入与工作满意度方面显著高于比别无选择从教的文职教员。5.军校文职教员满意度与工作投入之间存在着显著的正相关。并且,工作满意度可作为工作投入的预测指标。
【学位授予单位】：南京师范大学
【学位级别】：硕士
【学位授予年份】：2011
【分类号】：E0-051

【参考文献】

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本文编号：2658593