效用理论视角下军民融合创新声誉治理机制研究

发布时间：2024-12-18 00:45

　　近几年,我国的军民融合发展战略取得了令人瞩目的成绩和经验。军民融合协同创新是充分发挥军民企业知识积累,提高科技创新能力的重要途径。在政府的重视和各方的参与下,我国军民融合协同创新仍然存在合作困难的问题。在此背景下,本文聚焦于军民融合协同创新中的基本问题,以战略管理理论为基础,借鉴效用理论,将联盟主体的利益转换为主体的效用,运用演化博弈论和仿真的方法进行研究,从而从一种新的理论视角来揭示军民融合协同创新机制背后的客观规律。首先,建立效用视角下的动态博弈分析模型。运用演化博弈理论对军工企业与民用企业的合作机制进行研究。分析了在不同条件下,国防效益、经济效益、知识效益及人才收益等因素对军民融合协同创新主体策略选择的影响。得到结论:(1)军民融合创新主体在总收益大于违约赔偿金时,随着不同的收益增多,军民融合创新主体更倾向于坚持合作策略;(2)在军民融合创新主体在总收益小于违约赔偿金时,随着不同的军民融合协同创新产出增多,军民融合创新主体更倾向于中途退出策略;(3)信任对称性、协同成本、战略障碍与军民融合选择坚持合作策略概率为负相关;(4)违约赔偿金与军民融合选择坚持合作策略概率为正相关。然后,在...

【文章页数】：75 页

【学位级别】：硕士

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摘要
Abstract
1 绪论
    1.1 研究背景
    1.2 研究意义
    1.3 研究内容及方法
    1.4 创新点
    1.5 论文技术路线
2 理论基础与国内外相关研究综述
    2.1 理论基础
    2.2 研究综述
    2.3 研究评述
3 效用视角下的动态博弈分析
    3.1 效用理论视角下军工企业和民用企业演化博弈模型
    3.2 演化稳定策略分析
    3.3 影响因素分析
    3.4 军工企业和民用企业博弈的动态演化图
    3.5 小结
4 基于声誉的军民融合协同创新长效机制
    4.1 基于声誉的军工企业和民用企业演化博弈模型
    4.2 演化稳定策略分析
    4.3 影响因素分析
    4.4 声誉机制下军工企业和民用企业博弈的动态演化图
    4.5 小结
5 对策与建议
    5.1 政府层面
    5.2 企业层面
6 结论与展望
    6.1 结论
    6.2 展望
致谢
参考文献
个人简历、在学期间发表的学术论文及取得的研究成果



本文编号：4016782