“四唯”“五唯”如果只破不立则危害更大
发布时间:2022-02-09 17:56
人文社科领域的人才评价,如果简单地破除所谓"四唯""五唯"之后,不建立相应的科学的评价体制和机制,必然出现新的更大的问题。对于项目、论文、著作、获奖等方面的要求,不能一刀切地全盘否定。量化考核并非毫无可取之处。适度的量化考核与严格的同行评议相结合,才有利于人文学科建设和人才成长。而当下,建立健全同行评价制度势在必行。
【文章来源】:社会科学动态. 2019,(07)
【文章页数】:4 页
【文章目录】:
一、简单化、一刀切似地废除“四唯”“五唯”必定出现新的更大麻烦
二、变“四唯”“五唯”为“N维”的建议
三、在人文社科领域论文撰写和发表极为重要
四、切实推进同行评议制度的建立和完善
【参考文献】:
期刊论文
[1]比“四唯”危害更大的是“唯项目”[J]. 范军. 社会科学动态. 2018(12)
本文编号:3617421
【文章来源】:社会科学动态. 2019,(07)
【文章页数】:4 页
【文章目录】:
一、简单化、一刀切似地废除“四唯”“五唯”必定出现新的更大麻烦
二、变“四唯”“五唯”为“N维”的建议
三、在人文社科领域论文撰写和发表极为重要
四、切实推进同行评议制度的建立和完善
【参考文献】:
期刊论文
[1]比“四唯”危害更大的是“唯项目”[J]. 范军. 社会科学动态. 2018(12)
本文编号:3617421
本文链接:https://www.wllwen.com/shekelunwen/shgj/3617421.html