“机器换人”现象对技能人才职业发展的新影响

发布时间：2023-04-17 04:41

　　工业革命的发展离不开技术的创新演变,技术在促进生产力发展的同时,对人的生产生活方式带来了颠覆性的影响。在这一过程中,"机器换人"现象的出现及加剧,既是技术进步的表现,同时也对技能人才的职业发展和职业素养提出了新要求。机器换人并非不要人,而是需要更多的技能人才去实现智能化的操作,在知识结构、技能水平、资源环境等方面优化和升级。

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【文章目录】：
一、“机器换人”现象的产生
二、“机器换人”现象的加剧
三、“机器换人”对技能人才职业发展的影响
    （一）“机器换人”对职业岗位的影响
    （二）“机器换人”对技能人才的影响
四、“机器换人”加剧趋势下技能人才职业发展的应对
    （一）职业发展规律与技能人才职业知识结构的优化
    （二）技能形成规律与技能人才职业发展能力的提升
    （三）资源交互规律与技能人才素养培育环境的完善



本文编号：3792592