风险态度对职业决策中信息加工的影响

发布时间：2017-09-13 23:51

  本文关键词：风险态度对职业决策中信息加工的影响

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【摘要】：职业决策对个体一生十分重要，随着经济和社会的发展，大学生在职业决策过程中的地位发生了重大变化，因而大学生职业决策问题就成为当前普遍关注的焦点。职业决策是指通过认知过程，决策者组织有关自我和职业环境的信息，仔细考虑几种可供选择的职业的前景，公开承诺做出职业选择的行为。研究者从影响职业选择结果的个体因素和环境因素及影响职业选择信息搜索过程的任务特征因素多方面对职业决策进行了深入研究。 在经济决策研究范式的影响下，一些研究者开始从风险决策的角度来思考职业决策的问题，将职业决策看作是一种风险行为，因此个体对职业的选择很可能取决于个人的风险态度。风险态度是指决策者在不确定情境中表现出的态度和偏好，其被概括性地理解为个体参加风险行为的程度。在职业决策时，不同风险态度的个体会使用不同的加工策略。基于此，本研究重点探讨风险态度对职业决策信息加工的影响。 本研究采用信息板技术，以模拟的职业决策任务为实验材料，试图探讨风险态度对职业决策信息加工的影响。实验一a以56名在校大学生为被试，探讨了风险态度与备选项数量（4种职业和8种职业数量）对职业决策信息加工的影响；在实验一a的基础上，实验一b以108名在校大学生为被试，引入时间压力变量，探讨了不同时间压力（有时间压力和无时间压力）状态下，不同风险态度的个体在决策过程中的信息加工策略的变化；实验二以48名在校大学生为被试，探讨了内隐风险态度与备选项数量对职业决策信息加工的影响。三个实验的因变量均为点击次数、决策时间、搜索模式与决策满意度。 研究结果表明： （1）风险态度对大学生职业决策信息加工产生了影响，与风险规避组被试相比，风险寻求组被试的点击次数更多，更倾向于以选项为基础的搜索模式。 （2）备选项数量（职业数量）对大学生职业决策信息加工产生了影响，与4种备选项数量（职业数量）相比，8种备选项数量（职业数量）中被试的点击次数更多，决策时间更长，决策满意度更高。 （3）风险态度和时间压力对大学生职业决策信息加工产生的影响具有交互作用，从点击次数、决策时间来看，无论是在风险规避组还是风险寻求组，无时间压力下被试的点击次数、决策时间显著高于有时间压力下被试的点击次数、决策时间；从搜索模式来看，在风险寻求组中，无时间压力下被试的搜索模式为正值，，倾向于选项内搜索，有时间压力下被试的搜索模式为负值，转换为属性内搜索；从职业选择的满意度来看，在风险规避组中，无时间压力下的决策满意度显著高于有时间压力下的决策满意度。 （4）内隐风险态度对大学生职业决策信息加工产生了影响，与受到风险规避启动的被试相比，受到风险寻求启动的被试更倾向于以选项为基础的搜索模式。
【关键词】：信息板技术 风险态度 备选项数量 时间压力 职业决策
【学位授予单位】：山东师范大学
【学位级别】：硕士
【学位授予年份】：2012
【分类号】：C913.2
【目录】：

• 中文摘要6-8
• Abstract8-10
• 前言10-11
• 文献综述11-26
• 1 职业决策研究概述11-21
• 1.1 职业决策的定义11
• 1.2 职业决策的理论概述11-16
• 1.2.1 Holland 的人格类型论12
• 1.2.2 工作适应理论12
• 1.2.3 社会认知职业理论12-13
• 1.2.4 标准化职业决策理论13-14
• 1.2.5 描述性职业决策理论14
• 1.2.6 规范化职业决策理论14-16
• 1.3 职业决策研究现状16-17
• 1.4 职业决策的研究方法17-18
• 1.4.1 问卷法17-18
• 1.4.2 信息板技术18
• 1.5 职业决策的影响因素18-21
• 1.5.1 个体因素18-19
• 1.5.2 环境因素19-20
• 1.5.3 任务特征20-21
• 2 风险态度21-23
• 2.1 风险态度的概念21-22
• 2.2 风险态度的测量22-23
• 2.3 风险态度与职业决策的实证研究23
• 3 问题提出23-26
• 3.1 当前职业决策研究的不足23-25
• 3.2 研究假设25
• 3.3 研究意义25-26
• 实验研究26-41
• 1 实验一 外显风险态度职业决策信息加工的影响26-37
• 1.1 实验一 a 风险态度与备选项数量对职业决策信息加工的影响26-33
• 1.1.1 实验目的26
• 1.1.2 实验方法26-29
• 1.1.3 结果29-32
• 1.1.4 小结32-33
• 1.2 实验一 b 风险态度与时间压力对职业决策信息加工的影响33-37
• 1.2.1 实验目的33
• 1.2.2 实验方法33-34
• 1.2.3 结果34-36
• 1.2.4 小结36-37
• 2 实验二 内隐风险态度与备选项数量对职业决策信息加工的影响37-41
• 2.1 实验目的37
• 2.2 实验方法37-38
• 2.3 结果38-40
• 2.4 小结40-41
• 讨论41-47
• 1 职业选择的影响因素41
• 2 备选项数量对职业决策信息加工的影响41-42
• 3 风险态度对职业决策信息加工的影响42-43
• 4 风险态度和时间压力对职业决策信息加工的影响43-45
• 5 本研究的启示及展望45-47
• 结论47-48
• 参考文献48-52
• 附录一 风险态度问卷52-53
• 附录二 信息板样例53
• 附录三 内隐风险态度材料举例53-54
• 在读期间发表论文情况54-55
• 后记55-56

【参考文献】

中国期刊全文数据库 前2条

1 王沛;杨金花;;大学生职业决策和自尊、成就动机的关系[J];心理发展与教育;2006年01期

2 王沛,康廷虎;大学生择业价值取向调查问卷的编制及初步研究[J];应用心理学;2005年02期

中国博士学位论文全文数据库 前1条

1 于泳红;职业生涯决策整合模型研究[D];华东师范大学;2004年

中国硕士学位论文全文数据库 前2条

1 胡艳红;大学生择业效能感的因素分析及其与职业兴趣、职业价值观的关系研究[D];陕西师范大学;2003年

2 张娜;情绪智力在职业生涯决策过程中的作用[D];华东师范大学;2006年

本文编号：846643