“候鸟人才”开发的可行性分析与对策研究
发布时间:2021-03-24 08:23
本文对"候鸟人才"的具体内涵作出简单概述,并分析了"候鸟人才"开发的可行性,最后研究"候鸟人才"的开发对策。为相关研究人员提供参考。
【文章来源】:价值工程. 2020,39(12)
【文章页数】:2 页
【文章目录】:
0 引言
1“候鸟人才”的具体内涵
2“候鸟人才”开发的可行性
2.1“候鸟人才”资源丰富,具备开发潜力
2.2 有利于更好满足当前的人才需求
2.3 国家人才政策的积极引导
3“候鸟人才”开发对策
3.1 创新“候鸟人才”管理机制
3.2 为“候鸟人才”的开发提供政策保障
3.3 建立科学的“候鸟人才”选拔标准
3.4 建立“候鸟人才”服务平台
4 结论
本文编号:3097406
【文章来源】:价值工程. 2020,39(12)
【文章页数】:2 页
【文章目录】:
0 引言
1“候鸟人才”的具体内涵
2“候鸟人才”开发的可行性
2.1“候鸟人才”资源丰富,具备开发潜力
2.2 有利于更好满足当前的人才需求
2.3 国家人才政策的积极引导
3“候鸟人才”开发对策
3.1 创新“候鸟人才”管理机制
3.2 为“候鸟人才”的开发提供政策保障
3.3 建立科学的“候鸟人才”选拔标准
3.4 建立“候鸟人才”服务平台
4 结论
本文编号:3097406
本文链接:https://www.wllwen.com/shekelunwen/shishidongtai/3097406.html