京津冀一体化下天津引进及使用海外人才的建议

发布时间：2021-10-01 04:31

　　京津冀一体化背景下天津引进及使用海外人才存在人才发展环境不够、人才引进政策不完善、人才创新载体需加强等问题。应该做好发挥中央政府协调职能、搭建人才共享平台、准确依据天津市在京津冀一体化中的指定,科学制定海外人才需求规划、借助京津冀一体化发展契机,加强人才创新载体建设等工作。 

【文章来源】：经营与管理. 2019,(07)

【文章页数】：4 页

【文章目录】：
一、京津冀一体化的背景
二、天津引进和使用海外人才的现状及问题
    (一) 天津引进和使用海外人才的现状
        1. 海外人才总量快速增长和结构不断优化
        2. 人才引进政策体系不断完善
    (二) 天津市引进和使用海外人才过程中存在的问题
        1. 人才发展环境有待优化
        2. 人才引进政策有待完善
        3. 人才创新载体建设有待加强
三、京津冀一体化给天津市引进和使用海外人才带来的挑战
    (一) 进一步降低了天津市人才竞争力
    (二) 北京的核心辐射带动作用有限, 天津需进一步提升自身发展能力
    (三) 京津冀人才一体化的建设, 对天津市吸引和使用海外人才提出了更高要求
四、京津冀一体化下天津引进和使用海外人才面临的机遇
    (一) 有利于打破人才行政壁垒, 实现人才柔性共享以弥补人才缺口
    (二) 有利于优化人才发展环境, 加强人才创新载体建设
    (三) 京津冀政策优势互补, 为天津引进和使用海外人才带来新机遇
五、京津冀一体化下推动天津引进和使用海外人才的建议
    (一) 充分发挥中央政府的协调职能, 组织建立人才联合机构, 搭建人才柔性共享平台
    (二) 准确把握天津市在京津冀一体化中的定位, 科学制定海外人才需求规划
    (三) 借助京津冀一体化发展契机, 优化人才发展环境, 加强人才创新载体建设
    (四) 把握新时代人才的心理需求, 完善人才引进的多样化优惠保障和激励政策, 做好人文关怀工作
    (五) 加强引智引才平台建设, 增强天津市对海外人才的吸引力
    (六) 建立有效的海外人才引进政策传播机制, 拓宽海外人才搜募渠道


【参考文献】：
期刊论文
[1]京津冀一体化中北京金融业对河北和天津经济的推动作用研究[J]. 宋青青.  长春金融高等专科学校学报. 2018(06)
[2]京津冀一体化过程中的人才柔性共享问题探析[J]. 刘彩霞.  工业技术与职业教育. 2018(03)
[3]京津冀协同发展中河北省引进京津高层次科技创新人才对策研究[J]. 辛文玉,刘岱,秦亚飞.  山西农经. 2018(03)
[4]京津冀协同发展战略下滨海新区面临的新形势及对策[J]. 滕飞,汪阳红,申红艳.  经济研究参考. 2017(16)
[5]京津冀协同发展与天津先进制造业人才发展战略[J]. 田华.  环渤海经济瞭望. 2016(05)



本文编号：3417164