省级农业科研单位人才队伍建设现状及建议——以四川省农业科学院农业信息与农村经济研究所为例

发布时间：2021-11-16 06:44

　　文章以四川省农业科学院农业信息与农村经济研究所为例,通过分析其"十二五"以来人才队伍建设情况,找出了科技人才队伍建设中存在的问题,并提出了完善人才队伍建设制度、强化科技人才队伍建设、致力创新环境营造、建立健全人才激励机制等建议。 

【文章来源】：四川农业科技. 2019,(11)

【文章页数】：3 页

【文章目录】：
1 人才队伍建设现状
    1.1 人才队伍建设基本情况
    1.2 人才引进及培养情况
    1.3 人才队伍创新能力情况
2 人才队伍建设存在的问题
    2.1 领军人才匮乏
    2.2 结构需进一步优化
    2.3 科研人员收入较低
3 加强人才队伍建设对策建议
    3.1 完善人才队伍建设制度
    3.2 强化科技人才队伍建设
    3.3 建立健全人才激励机制
    3.4 致力创新环境营造


【参考文献】：
期刊论文
[1]农业科技创新人才队伍建设的实践与思考——以中国热带农业科学院热带生物技术研究所为例[J]. 刘东.  农业科技管理. 2017(02)
[2]加强学科建设 提升科研院所核心竞争力——以四川省农业科学院农业信息与农村经济研究所为例[J]. 景晓卫,林正雨.  农业科技管理. 2016(05)
[3]新疆农业科学院农业青年科技人才培养工作探讨[J]. 沈荣.  中小企业管理与科技(下旬刊). 2016(03)
[4]进一步加强江西省农业科学院科技人才队伍建设的思考[J]. 陈萍,熊涛,张春,柒林香.  农业科技管理. 2013(03)
[5]农业科技人才队伍建设与思考[J]. 梁奇伟.  企业家天地. 2011(09)
[6]浅析农业科技人才队伍建设存在的问题与对策[J]. 罗鹏,杨学德,张为,杨巧枝,黄保荣.  农业科技管理. 2011(03)
[7]加强科技创新平台和团队建设的实践与思路[J]. 孙近友.  福建农业科技. 2008(04)
[8]对农业科技创新适应新农村建设科技需求的思考[J]. 李贵卿,朱永清.  四川农业大学学报. 2007(01)
[9]加快科技创新步伐 引领现代农业发展[J]. 吴洪相.  宁夏农林科技. 2007(01)



本文编号：3498356