清远农村电子商务人才培育情况调查分析

发布时间：2022-07-15 11:55

　　近年来,清远市农村电子商务实现了跨越式的发展,但农村电商人才匮乏,现有培训体系不足,职业院校人才培育力度不够等问题依然是阻碍其进一步发展的瓶颈。国内农村电子商务先行区域的人才培养经验为清远提供了借鉴参考。应该建立人才培训基地,打造本地区农村电子商务师资培训团队;分级分类进行农村电商人才培育;优化培训课程,推进培训的各种形式;建立农村电子商务网络交流学习平台;定期评估培训效果等方式培育本地农村电子商务人才。 

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【文章目录】：
1 农村电子商务人才分类
2 清远农村电子商务发展及人才培育状况
    2.1 清远农村电子商务发展现状
    2.2 清远农村电子商务人才培育情况
3 农村电子商务先进示范区的人才培育经验
    3.1 浙江遂昌政府培育农村电商引领者
    3.2 陕西武功县坚持从培训入手, 培育全民电商意识
    3.3 广东军埔村建立了专门的培训中心
    3.4 江苏省宿迁市坚持“电商强农”, 利用江苏农民培训学院大力培育农村电商人才
    3.5 浙江丽水将农村电子商务人才培育作为主要
4 清远市农村电子商务人才发展建议
    4.1 建立人才培训基地, 打造本地区农村电子商务师资培训团队
        4.1.1 要充分发挥省职教基地的电子商务人才聚集优势
        4.1.2 以乡镇为单位建立专门的农村电子商务培训基地及实训实习基地
    4.2 分级分类进行农村电商人才的培育
        4.2.1 各地区应进行农村电子商务人才大普查
        4.2.2 根据农村电商人才的不同, 定期分级分类进行培训
    4.3 优化培训课程, 推进培训的各种形式
    4.4 建立农村电子商务网络交流学习平台
    4.5 定期评估培训效果


【参考文献】：
期刊论文
[1]“新农人”电子商务培训模式的路径选择[J]. 汤海明,陆和杰.  高等继续教育学报. 2018(01)



本文编号：3662000