明代太医院研究

发布时间：2017-10-14 20:15

  本文关键词：明代太医院研究

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【摘要】：太医院是明代管理医药的中央机构,其主要职能是为皇帝及宫廷皇室提供医疗保健服务。其设立改变了历代宫廷医疗机构隶属混乱的弊端,提高了工作效率,形成了具有集权性质的医政格局。其职官设置合理、分工明确。太医院官在选任、考核、致仕、升降等方面都有特殊的制度,特别是从明中期以后,其管理更加规范和制度化。另外,太医院官除主要负责皇帝及太子、公主、嫔妃等宫廷皇室的医疗之外,还常受皇帝的派遣,为王公大臣、外宾等非皇室成员进行医疗服务。为更好地完成上述职能,太医院对院官以下的医生群体实施考核、分级和差派等方面的管理。为保证高素质医学人才的及时供给,太医院还兼管中央医学教育,为培养、选拔医学人才服务。太医院作为中央医药机构隶属礼部,礼部对其有领导和监督的职责。宦官则在太医院医疗中充当着监督和辅助的角色。此外,太医院与吏部、户部等其他衙门也有紧密的联系。明代太医院在继承唐、宋医政经验的基础之上,又吸取了金、元医政中的优秀成分,为太医院职能的发挥起了很大作用,同时也对清朝医政制度的建设产生了直接影响,在我国古代医政制度史中具有相当重要的地位。
【关键词】：明代 太医院 太医院官 医士 医生
【学位授予单位】：福建师范大学
【学位级别】：硕士
【学位授予年份】：2014
【分类号】：K248
【目录】：

• 中文摘要2-3
• Abstract3-4
• 中文文摘4-6
• 目录6-8
• 绪论8-12
• 一、选题缘由与意义8
• 二、相关学术史回顾8-9
• 三、研究方法9-10
• 四、研究思路及重、难点10-12
• 第一章 明代太医院的设置12-24
• 第一节 明以前太医机构概述12-14
• 第二节 明代太医院的设置与发展14-18
• 第三节 太医院的下属机构18-24
• 第二章 太医院官的选任与管理制度24-34
• 第一节 太医院官的选任24-27
• 第二节 太医院官的管理制度27-34
• 第三章 太医院医生的来源与培养管理34-44
• 第一节 太医院医生的来源与培养34-39
• 第二节 太医院医生的管理39-44
• 第四章 太医院的医疗制度44-48
• 第一节 皇帝医疗44-45
• 第二节 宫廷皇室医疗45-46
• 第三节 其他医疗46-48
• 第五章 太医院与其他衙门的关系48-52
• 第一节 太医院与礼部48-49
• 第二节 太医院与宦官49-50
• 第三节 太医院与吏部50-51
• 第四节 太医院与其他衙门51-52
• 结语52-54
• 参考文献54-56
• 攻读学位期间承担的科研任务与主要成果56-58
• 致谢58-60
• 个人简历60-62

【参考文献】

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1 梁峻;西晋创设“医署”考论[J];中华医史杂志;1995年03期

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本文编号：1032983