浅谈如何增强企业形势任务教育的有效性
发布时间:2023-05-10 01:26
形势任务教育是国有企业思想政治工作中的主要内容之一,是企业领导基层员工组织开展生产管理工作,提升企业凝聚力,促进企业优化与长效发展的重要手段。在当前经济体制深化改革,国有企业转型升级发展的关键时期,全面掌握企业形势任务教育存在的问题,采用行之有效的措施与方法进行解决,使形势任务教育的作用得到充分发挥极其重要。
【文章页数】:4 页
【文章目录】:
一、明确形势任务教育的重大意义
二、掌握企业形势任务教育存在的问题
三、抓住形势任务教育有效性提升的着力点
四、提升形势任务教育有效性的举措
(一)把握思想需求,加大针对力
(二)探索施教方法,增强吸引力
(三)紧贴员工诉求,提高亲和力
(四)塑造优秀队伍,深化推进力
(五)固化工作机制,形成聚合力
本文编号:3812763
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一、明确形势任务教育的重大意义
二、掌握企业形势任务教育存在的问题
三、抓住形势任务教育有效性提升的着力点
四、提升形势任务教育有效性的举措
(一)把握思想需求,加大针对力
(二)探索施教方法,增强吸引力
(三)紧贴员工诉求,提高亲和力
(四)塑造优秀队伍,深化推进力
(五)固化工作机制,形成聚合力
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